L’evento ha visto la partecipazione di: Mauro Porcini, Chief Design Officer (CDO) di Samsung Electronics; Giusy Versace, Senatrice della Repubblica Italiana; Ollie Dudfield, Associate Director di Olympism365 presso il CIO; e di Domenico De Maio, Education & Culture Director della Fondazione Milano Cortina 2026. L’Exhibition ha offerto uno spazio in cui gli Ambassador selezionati del programma Samsung Solve for Tomorrow hanno potuto presentare direttamente le loro soluzioni sul palcoscenico più importante.

Solve for Tomorrow è la piattaforma globale di Samsung che supporta i giovani nello sviluppo di soluzioni innovative basate sulle discipline STEM per affrontare le sfide locali e mondali. Promuovendo creatività e pensiero critico, il programma incoraggia gli studenti a innovare e sviluppare soluzioni incisive per problematiche locali e globali. Attraverso progetti pratici, i partecipanti acquisiscono le competenze e la fiducia necessarie per affrontare problemi complessi, trasformando le loro idee in soluzioni concrete. Questa iniziativa non solo forma la prossima generazione di leader, ma rafforza anche la comunità globale unendo giovani menti, superando così i confini per condividere conoscenza e ispirare progresso collettivo.

I Global Ambassador di quest’anno sono stati selezionati tra i vincitori delle competizioni continentali Solve for Tomorrow in tutto il mondo, con la selezione finale effettuata attraverso una valutazione congiunta da parte di Samsung e del Comitato Olimpico Internazionale (CIO) sulla base dell’innovazione, della scalabilità e dell’impatto sociale di ciascuna soluzione. I team selezionati sono suddivisi in due aree di interesse: Sport & Tech e Accessibilità & Sostenibilità, con cinque team scelti per ciascuna categoria.

Esposti come prototipi nei rispettivi stand AKQUA-Gel, una medicazione intelligente basata su AI che monitora in tempo reale la guarigione delle ferite e supporta il rilevamento precoce delle infezioni tramite sensori, sviluppata da Arya Anilkumar, Anna Huang, Aishwarya Reddy, Subiksha Srinivasan Vidya ed Elaine Zuo; e Kroove, sviluppata da Davide Casciaro e Francesco Emmanuel Stringaro, un’app che promuove l’inclusione sociale tra i giovani attraverso lo sport.

Un principio chiave di Solve for Tomorrow è il design thinking, che consiste nell’insegnare agli innovatori come trasformare le proprie idee in oggetti tangibili e utilizzabili nel mondo reale. Per questo motivo, gli Ambassador hanno partecipato anche a un workshop di Innovazione su misura guidato dall’Olympism365 Innovation Hub, organizzato in collaborazione da Samsung e CIO – con l’obiettivo di prepararli a ciò che li attende nel loro percorso di innovazione.

“Come Samsung, crediamo che i giovani abbiano già tutto ciò che serve per costruire un futuro migliore,” ha dichiarato Mauro Porcini, Chief Design Officer (CDO) di Samsung Electronics. “Il nostro ruolo è supportarli nel loro percorso – offrendo spazio, strumenti e fiducia affinché le loro idee possano crescere e diventare qualcosa di significativo.”

“Le soluzioni presentate oggi sono davvero impressionanti e testimoniano la capacità di migliorare le comunità attraverso passione e ingegno,” ha affermato la Senatrice Giusy Versace. “Con futuri leader innovativi come gli Ambassador Solve for Tomorrow, è chiaro che il mondo è in buone mani.”

Gli Ambassador Solve for Tomorrow presentano i loro progetti

Ogni stand dell’Exhibition permetteva di sperimentare dal vivo un progetto Solve for Tomorrow, con gli studenti pronti a illustrare il problema individuato, la soluzione sviluppata e il ruolo della tecnologia nella sua realizzazione. Gli ospiti potevano fare domande, confrontarsi con gli studenti e vivere le loro idee in prima persona.

Ad esempio, nell’esperienza Storm Shield, gli ospiti indossavano la fascia mentre un dimostratore si avvicinava da due metri di distanza. Avvicinandosi – simulando un ostacolo – la fascia iniziava a vibrare, con variazioni di intensità a seconda della distanza. Nell’esperienza MyVision, gli ospiti potevano camminare lentamente con il bastone, che riconosceva gli ostacoli sul pavimento e vibrava per avvisare l’utente del pericolo.

Nel frattempo, gli stand di AKQUA-Gel e Kroove offrivano spiegazioni interattive e approfondite sui modi in cui i prototipi fornivano soluzioni più intelligenti per la salute e favorivano la socialità attraverso lo sport.

All’Exhibition erano presenti tutte e dieci le soluzioni degli Ambassador Solve for Tomorrow, come segue:

I 5 team Ambassador della categoria Sport & Tech:

• Australia | TeamUp: Ahan Khiani

Piattaforma basata sull’intelligenza artificiale che mette in contatto le persone con squadre sportive e comunità locali, favorendo una maggiore partecipazione allo sport amatoriale.

• Indonesia | Run Sight: Anthony Edbert Feriyanto

Soluzione indossabile basata su IA che consente alle persone con disabilità visive di praticare la corsa e altre attività fisiche in sicurezza, grazie al rilevamento di corsie e ostacoli.

• Turchia | POSEIDON: Umut Devrim Deveci

Sistema di sicurezza per il nuoto dedicato a persone con disabilità visive, che invia avvisi tramite vibrazioni su un bracciale quando ci si avvicina a confini oppure ostacoli.

• Regno Unito | CuraStep: Raye Woon

Sneakers intelligenti dotate di sensori in grado di individuare precocemente la formazione di vesciche nelle persone con diabete, promuovendo un’attività fisica sicura.

• Stati Uniti | Storm Shield: Danielle Yang

Fascia protettiva sportiva progettata per proteggere gli apparecchi acustici da umidità, urti e danni ambientali durante l’attività fisica.

I 5 team Ambassador della categoria Accessibilità & Sostenibilità:

• Cina | Furen Makers: Chenyue Wang

Sedia a rotelle controllata tramite onde cerebrali, progettata per supportare persone con SLA e disabilità fisiche nella mobilità, nella riabilitazione e nella partecipazione ad attività sportive.

• Francia | Liova: Simon Cénet
  Kit per la produzione di batterie riutilizzabili che trasforma le batterie di smartphone dismesse in power bank portatili, contribuendo alla riduzione dei rifiuti elettronici.

• India | Paraspeak: Pranet Khetan

Soluzione di intelligenza artificiale basata su cloud che converte in tempo reale un linguaggio poco chiaro in una pronuncia comprensibile, a supporto delle persone con disturbi del linguaggio.

• Turchia | OilSorb: İrem Erden

Soluzione sostenibile per la gestione delle fuoriuscite di petrolio che utilizza tamponi assorbenti riutilizzabili in lana e tecnologia drone per contrastare l’inquinamento marino.

• Stati Uniti | Aqua-Gel: Arya Anilkumar

Bendaggio intelligente alimentato da IA che monitora in tempo reale il processo di guarigione delle ferite e supporta l’individuazione precoce delle infezioni attraverso i dati dei sensori.

Lo spirito di eccellenza nella ricerca dell’unità

Con Solve for Tomorrow, Samsung sostiene il percorso che trasforma il potenziale dei giovani in impatto sociale in tutto il mondo. Con questo spirito l’azienda ha ospitato la Solve for Tomorrow Exhibition durante un altro evento globale che celebra eccellenza e unità: i Giochi Olimpici Invernali Milano Cortina 2026. Entrambi gli eventi rappresentano un lungo percorso alla ricerca dell’eccellenza per il bene comune, la trasformazione del potenziale in impatto reale.

“È stimolante vedere gli Ambassador Solve for Tomorrow presentare le loro soluzioni innovative in prima persona, soprattutto nel contesto dei Giochi Olimpici Milano Cortina 2026, che attribuiscono grande importanza all’ispirare e educare i giovani italiani per promuovere partecipazione, inclusione e un coinvolgimento duraturo nello sport,” ha dichiarato Ollie Dudfield, Associate Director di Olympism365 del CIO. “Il lavoro degli Ambassador riflette la nostra visione condivisa – tra CIO, Samsung e Fondazione Milano Cortina 2026 – sul valore dell’inclusione dei giovani e sul ruolo che sport e tecnologia possono avere come catalizzatori di cambiamento sociale positivo.”

“Questi giovani Ambassador Solve for Tomorrow hanno dedicato ore lunghe e impegnative – tutte con l’obiettivo di migliorare le loro comunità,” ha affermato Domenico De Maio, Education & Culture Director della Fondazione Milano Cortina 2026. “Vedere gli straordinari risultati di tutto questo lavoro è fonte di grande ispirazione, e la Fondazione Milano Cortina 2026 è orgogliosa di essere stata parte di questa Esposizione.”

Samsung Solve for Tomorrow

Solve for Tomorrow è un’iniziativa di Samsung che incoraggia i giovani a sviluppare soluzioni creative per affrontare le sfide del mondo contemporaneo attraverso la tecnologia. La competizione europea rappresenta una tappa fondamentale nell’impegno di Samsung a promuovere l’innovazione e a sostenere la prossima generazione di leader.

Per maggiori informazioni su Solve for Tomorrow, visita: https://csr.samsung.com/en/program/samsung-solve-for-tomorrow

Samsung Innovation Campus è il programma di alta formazione promosso da Samsung con l’obiettivo di fornire alle nuove generazioni competenze digitali avanzate e soft skills fondamentali per affrontare un mercato del lavoro in continua evoluzione.

L’iniziativa ha coinvolto ventitré Ufficiali del quarto anno dell’Accademia Navale, laureandi in Ingegneria Navale, Civile e delle Telecomunicazioni, insieme a tre Ufficiali già laureati in Fisica e Ingegneria Aerospaziale provenienti da università esterne.

Il percorso formativo, curato da esperti Samsung e docenti dell’Accademia Navale, ha visto la partecipazione di Marco De Pasquale, Marketing Director HME di Samsung Electronics Italia, e di Carmen Panepinto Zayati, vincitrice dell’edizione 2020 di Samsung Innovation Campus. Gli incontri hanno approfondito in particolare le applicazioni delle tecnologie biomediche e bioniche, con un focus sull’ingegneria rigenerativa e sul ruolo dell’innovazione tecnologica nel settore medicale.

Il programma ha inoltre visto la partecipazione di Jacopo Perfetti, MBA e fondatore di PromptDesign.it, che ha tenuto una lezione dedicata all’Intelligenza Artificiale, e di Riccardo Meggiato, consulente di digital forensics e cyber-security, protagonista di un approfondimento sulla cybersicurezza. Il percorso formativo ha incluso anche il contributo del Professor Stefano Chessa, docente dell’Università di Pisa, che ha tenuto le lezioni dedicate all’IoT Ecosystem, all’introduzione all’Internet of Things e ai dispositivi IoT, offrendo una panoramica sull’evoluzione dei sistemi connessi e sulle loro applicazioni.

A completamento dell’iniziativa, Samsung Italia, in collaborazione con la Fondazione Francesca Rava e la Marina Militare, sosterrà una Borsa Blu destinata a giovani provenienti da contesti svantaggiati. Il progetto prevede percorsi di orientamento e formazione finalizzati ad avvicinare i partecipanti alle professioni del mare, offrendo un’opportunità concreta di crescita, valorizzazione dei talenti e preparazione a un futuro professionale.

“Con Samsung Innovation Campus ci impegniamo a formare le nuove generazioni, fornendo loro competenze tecnologiche avanzate e strumenti concreti per affrontare le sfide del futuro”, ha dichiarato Anastasia Buda, Head of ESG, CSR & Internal Communication di Samsung Electronics Italia. “La collaborazione con l’Accademia Navale di Livorno rappresenta per noi un esempio significativo di dialogo e condivisione di valori sul tema della formazione. In questo contesto, il sostegno alla Borsa Blu è un’ulteriore espressione del nostro impegno a favore dei giovani e del loro potenziale, accompagnandoli nella costruzione di percorsi formativi e professionali capaci di generare valore per le persone e per la società”.

Samsung Innovation Campus: potenziare le competenze digitali per il futuro

Innovation Campus fa parte di Together for Tomorrow! Enabling People, programma globale di Samsung per la formazione e la diffusione delle competenze digitali dei giovani che offre momenti di formazione a vari livelli, per supportare gli studenti ad acquisire le competenze fondamentali legate al mondo dell’innovazione e del digitale e a sviluppare le soft skills necessarie per entrare in modo efficace in un mondo del lavoro in continua evoluzione. Samsung, in Italia, da oltre 10 anni aiuta i giovani a cogliere le opportunità e i benefici del digitale affinché si facciano promotori di un cambiamento positivo nella società. In questi anni Samsung Electronics Italia, attraverso i suoi programmi di Corporate Citizenship, ha raggiunto oltre 100.000 studenti su tutto il territorio nazionale, operando, solo negli ultimi 3 anni, con oltre 1000 istituti scolastici e 20 università distribuite su tutto il territorio italiano. Samsung ha inoltre collaborato con numerose onlus portando opportunità di formazione a categorie svantaggiate. Nel 2023 e 2024 ha ideato, realizzato e pubblicato il podcast “La Voce della tua generazione”, che ha raggiunto oltre 15.000 ascoltatori: il progetto, nelle sue due edizioni, ha dato a 30 ragazzi l’opportunità di utilizzare la tecnologia per esprimere i propri disagi, emozioni e desideri.

Per ulteriori informazioni accedi a questo link.

Da mercoledì 28 ottobre fino al prossimo al 4 dicembre 2020, il team di Samsung Electronics Italia terrà delle lezioni online di 90 minuti – dalle 10.00 alle 11.30 – per avvicinare gli over 65 al mondo digitale. Nel dettaglio, sono previsti tre corsi su diversi argomenti di particolare interesse per i senior di tutta Italia:

• Come fotografare

Questo corso sarà rivolto a tutti coloro che vogliono imparare ad utilizzare il proprio smartphone per realizzare fotografie.  Verrà spiegato come sfruttare al meglio il proprio dispositivo, quali app scaricare e come utilizzarle per modificare in modo semplice e intuitivo le fotografie realizzare. Le lezioni si terranno nelle seguenti date: mercoledì 28 ottobre, venerdì 6 novembre, mercoledì 18 novembre e venerdì 27 novembre.

• Instagram senza segreti

Questo corso sarà dedicato a chi desidera imparare a navigare e postare su Instagram, il social network dedicato alle fotografie e alla comunicazione visiva. Le lezioni si terranno nelle seguenti date: venerdì 30 ottobre, mercoledì 11 novembre, venerdì 20 novembre e mercoledì 2 dicembre.

• Il Glossario

Breve corso nato con l’idea di offrire un breve compendio dei termini più utili, spesso in lingua inglese, necessari per utilizzare efficacemente la tecnologia. Per muoversi liberamente, senza dubbi e incertezze, nel mondo virtuale e nelle sue applicazioni. Le lezioni si terranno nelle seguenti date: mercoledì 4 novembre, venerdì 13 novembre, mercoledì 25 novembre e venerdì 4 dicembre.

Tutti i senior curiosi di conoscere meglio la tecnologia e imparare a sfruttare le ultime innovazioni relative al comparto fotografico degli smartphone, o ai social network, o vogliono conoscere nuovi termini più tecnici, possono registrarsi alla nuova edizione di SAVE for Seniors, inviando una e-mail a sei.citizenship@samsung.com, indicando il corso da voler seguire e la data nella quale si intende partecipare.

“In Samsung le attività di volontariato aziendale assumono da sempre un notevole valore: mettere a disposizione e al servizio degli altri le competenze dei nostri dipendenti è per noi fondamentale. La formazione e la sensibilizzazione ad un utilizzo consapevole della tecnologia, anche nei confronti dei meno giovani, è una delle nostre prerogative. Dall’attività svolta negli ultimi mesi, abbiamo tratto importanti spunti da parte dei senior coinvolti nei nostri diversi progetti di volontariato aziendale. Abbiamo compreso quanto per loro sia importante conoscere sempre meglio il mondo digitale per sfruttarlo nella loro quotidianità, dalla videochiamata con i nipoti lontani alla spesa online. Per questo motivo, abbiamo organizzato tre nuovi corsi per rispondere alle loro necessità più immediate, perché mai come oggi la tecnologia può offrire un supporto di fondamentale importanza”, ha commentato Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia.

Da quasi 30 anni, Samsung in Italia si contraddistingue per lo sviluppo di iniziative altamente innovative in diversi ambiti – dall’arte alla scuola, dalla sicurezza alla formazione professionale – tutte volte a valorizzare il digitale a supporto di specifiche esigenze locali.

Nei mesi precedenti, Samsung Electronics Italia ha anche collaborato con il Comune di Milano nel percorso di educazione digitale per i cittadini, supportando l’iniziativa Milano Aiuta, nella quale 130 digital angel di Samsung hanno fornito ai cittadini over 65 consigli e suggerimenti su come mettersi in contatto con i propri familiari attraverso la tecnologia durante il periodo di isolamento, e mettendo a disposizione il proprio team per aiutare i cittadini a scoprire e utilizzare i servizi online del Comune di Milano.

Di recente, Samsung Italia ho fornito il proprio supporto anche per il progetto Volontari digitali per Bergamo Aiuta, in collaborazione con il Comune di Bergamo e Cesvi, grazie al quale la popolazione over 65 residente a Bergamo può richiedere, attraverso un numero verde, consigli tecnici e suggerimenti sull’utilizzo dei dispositivi elettronici grazie al supporto diretto di operatori volontari del Comune di Bergamo, adeguatamente formati dagli esperti di Samsung Electronics Italia.

SAVE for Seniors rientra in SAVE – SAmsung Volunteer Employee, il programma aziendale, che coinvolge l’intera popolazione dell’azienda e che ha l’obiettivo di consentire ai dipendenti di svolgere un ruolo attivo in progetti concreti per il bene comune. Si tratta dell’ultimo progetto in termini di tempo intrapreso in questo senso, dopo SAVE for Milan e SAVE for Roma, progetti in cui i dipendenti Samsung hanno riqualificato rispettivamente il parco milanese Forlanini e il plesso scolastico romano “Aldo Fabrizi”, e SAVE for Kids, l’iniziativa dedicata alla ristrutturazione degli spazi del Centro Benedetta D’Intino a Milano.

Per maggiori informazioni su SAVE for Seniors, è possibile visitare la pagina web www.samsung.it/saveforseniors.

L’iniziativa si articola in classi virtuali di circa 2 ore con lezioni, che possono essere seguite da casa o all’aria aperta in un parco della propria città, di propedeutica musicale, laboratori ludico/creativi e attività di psicomotricità, che mettono in moto la creatività e il corpo, l’emotività e i sensi, permettendo di scoprire nuove forme di relazione e comunicazione. Samsung Summer Camp si svolgerà ogni settimana – a partire da metà giugno – nelle giornate di martedì, mercoledì e giovedì, dalle 09.45 alle 12.

Le partecipazioni sono aperte a tutti i bambini tra gli 8 e i 10 anni e i genitori interessati ad iscrivere i propri figli a Samsung Summer Camp possono inviare un’email con nome ed età del proprio figlio, nome e cognome del genitore responsabile dell’iscrizione e un indirizzo email valido a sei.citizenship@samsung.com

Samsung Summer Camp: obiettivi e struttura dei corsi

L’obiettivo di Samsung Summer Camp è quello di proporre stimoli che mettano in moto creatività, socialità, emotività e curiosità, alla scoperta di nuovi punti di vista. Quanto sperimentato permetterà di attivare i sensi creando un ponte fra il dentro e il fuori, ampliando la prospettiva e la percezione degli spazi. I laboratori saranno tenuti da educatori esperti e le attività saranno diverse ogni giorno, divise secondo i seguenti percorsi formativi:

• Laboratori ludico-creativi: non bisogna andare troppo lontano per scoprire cose meravigliose…basta la propria stanza o il parchetto sotto casa! Saranno stimolate la curiosità e la creatività dei partecipanti lasciandoli liberi di ascoltare le proprie emozioni, sia a casa che all’esterno, e di osservare e interagire con ciò che li circonda in tutte le sue molteplici forme.

• Laboratori di musica: si potrà imparare a costruire semplici strumenti musicali da suonare insieme e da soli. Sarà sperimentato, inoltre, il potere del ritmo e del timing sul corpo, il battito delle mani, dei piedi e i movimenti a tempo, scoprendo quanto è divertente la body percussion e “sonorizzare” storie insieme!

• Laboratorio di psicomotricità: l’attività sviluppa e favorisce la maturazione delle competenze relazionali, affettive, motorie e cognitive. Gli educatori inviteranno i bambini a costruire insieme circuiti motori che permetteranno di mettere in moto il corpo e sviluppare la creatività, interagendo con oggetti generici e, infine, con il proprio gioco “preferito”.

“Già negli scorsi mesi, Samsung Italia si è impegnata con diverse attività di smart learning, progettate in primavera per supportare, con ulteriori strumenti educativi, gli insegnanti e gli studenti della scuola italiana nelle loro attività di didattica a distanza, durante il lungo periodo di lockdown dovuto all’emergenza legata alla diffusione del Covid-19. Come proseguimento del nostro impegno, con Samsung Summer Camp siamo entusiasti di poter offrire a tutti i bambini italiani un’ulteriore opportunità per ritrovarsi anche dopo la fine dell’anno scolastico, e imparare nuove nozioni grazie ad attività ludiche utili alla stimolazione della creatività, dei sensi e del corpo” afferma Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia.

Per maggiori informazioni su Samsung Summer Camp: https://www.samsung.com/it/campaign/smart-learning/

Per l’occasione, Samsung Italia organizzerà una speciale sessione live di mentoring, prevista per il prossimo mercoledì 13 maggio dalle 10 alle 11.30, durante la quale tutti gli studenti delle scuole secondarie di 2° grado del nostro paese potranno conoscere maggiori dettagli del progetto Samsung Thanks for my future, e scoprire quali sono i profili delle persone che lavorano in un’azienda leader nel campo dell’innovazione come Samsung; comprendere, attraverso testimonianze reali, l’importanza delle materie STEM, ma al contempo il ruolo fondamentale delle competenze trasversali (soft skill) nel proprio percorso di formazione; oltre ad avere una visione sulle sfide che i più giovani affrontano, o hanno dovuto affrontare, nelle loro esperienze lavorative.

E’ possibile iscriversi alla sessione “Samsung Thanks for my future – mentoring” al seguente link: https://www.steminthecity.eu/eventi/eventi-stem/samsung-thanks-for-my-future-mentoring.kl o inviando una richiesta al seguente indirizzo email sei.citizenship@samsung.com

Per maggiori informazioni sul progetto Samsung Thanks for my future: https://www.thanksformyfuture.it/

“Da sempre Samsung Electronics Italia si impegna si impegna per la diffusione della cultura del digitale in Italia, e la nostra azienda si dedica attivamente da oltre un decennio nello sviluppo di progetti nell’ambito dell’istruzione digitale dei giovani, ai quali cerchiamo di offrire diverse tipologie di competenze, sia soft che digital skill, che si riveleranno sicuramente utili per la formazione professionale delle nuove generazioni. Per questo motivo, abbiamo colto con entusiasmo di supportare questa nuova edizione di STEMintheCity, con attività dedicate al tema del mentoring, perché siamo da sempre sostenitori di una cultura e una formazione STEM dei più giovani e l’importanza che possono ricoprire queste materie per il loro futuro in ambito lavorativo” commenta Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia.

Oltre a questa attività, Samsung Italia si è attivata fin da inizio marzo 2020 con diverse iniziative dedicate allo smart learning. Tra queste si annoverano il lancio del progetto Samsung Smart Learning, che si concretizzata anche con la creazione del Samsung Smart Learning Kit, un utile strumento per la gestione ottimale della didattica a distanza, già distribuito a oltre 60.000 docenti, di ogni ordine e grado, in tutta Italia, e che viene messo a disposizione di tutti gli insegnanti attraverso il sito di Samsung. Inoltre, il team di Samsung Italia sta offrendo nelle ultime settimane il proprio contributo concreto a favore degli studenti di varie parti d’Italia con l’attivazione straordinaria di alcuni moduli di formazione a distanza. Da inizio marzo, l’azienda ha già organizzato diverse lezioni di smart learning con alcune scuole di Lodi, Varese, Monza Brianza, Roma e Ostiglia (MN), che hanno visto la partecipazione entusiastica di oltre 300 studenti e docenti ai corsi di formazione sul digitale in formato e-learning.

L’iniziativa, sviluppata da Samsung Electronics Italia in collaborazione con Randstad, è nata con l’idea di accompagnare gli studenti delle università pubbliche italiane in un percorso formativo sull’innovazione, per trasformare il futuro in presente, e aprire nuovi scenari professionali in ambito digitale.

Per la fase finale di Innovation Camp in Piemonte, sono stati selezionati i 6 migliori progetti, scelti tra gli oltre 920 studenti e neo-laureati partecipanti nella sola Università degli Studi del Piemonte Orientale, e analizzati sulla base della qualità della proposta che hanno sviluppato in risposta ai business case commissionati da Altea Federation e Cristina Rubinetterie, le due eccellenze locali che hanno aderito in questi mesi all’iniziativa in collaborazione con l’Università.

I progetti vincitori:

• Gruppo vincitore per il Project Work di Altea Federation:

Altea Federation, ​​società specializzata nella consulenza informatica, digitale e tecnologica, ha chiesto agli studenti di ideare una strategia per sensibilizzare le PMI sul tema della CSR. Per farlo, è stato chiesto di definire target, beneficiari e alcuni esempi di successo di altre aziende.

Project Work Gruppo MAID: Il gruppo vincitore del project work commissionato da Altea Federation ha risposto alle richieste dell’azienda ideando un innovativo sistema basato su intelligenza artificiale e algoritmi, in grado di espandere il mercato dell’organizzazione e al contempo valorizzare l’uso delle risorse e ridurre l’impatto ambientale. L’obiettivo finale di MAID è incrementare e semplificare gli investimenti CSR delle compagnie.

• Gruppo vincitore per il Project Work di CRISTINA Rubinetterie:

CRISTINA Rubinetterie, leader nel mercato idrosanitario mondiale, ha chiesto agli studenti di sviluppare una strategia online efficace sia per il sito web che i social, e di ideare una soluzione per aumentare il traffico all’interno dei propri showroom fisici.

Project Work Gruppo Inventive Enablers: Il gruppo vincitore del project work commissionato da CRISTINA Rubinetterie, dopo aver analizzato nel dettaglio caratteristiche e competitor dell’azienda, ha ideato una strategia per migliorare la presenza digitale dell’azienda e innovare l’esperienza dei clienti presso gli showroom. Il comparto online è stato reinventato con l’inserimento di un chatbot, la creazione di un’app e un’implementazione della presenza social. Per gli showroom, il team ha proposto l’utilizzo di nuove tecnologie come la realtà virtuale e gli interactive tables.

Alla cerimonia hanno partecipato i proff. Roberto Candiotto e Silvia Gandini, docenti di Organizzazione e Sistemi informativi integrati dell’Università degli Studi del Piemonte Orientale, Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia, Marco Magaraggia, co-founder di Altea Federation e Bice Marceca, Marketing & Communication Manager di CRISTINA Rubinetterie.

Samsung Innovation Camp: i dettagli del progetto all’Università degli Studi del Piemonte Orientale

Anche per la terza edizione, il principale obiettivo di Samsung Innovation Camp è quello di integrare la formazione universitaria con un itinerario unico attraverso la tecnologia, l’innovazione digitale e le imprese del territorio. Grazie a questa iniziativa, gli studenti dell’Università del Piemonte Orientale hanno avuto modo sia di avvicinarsi al loro futuro professionale imparando nuove competenze di business, marketing e digital strategy, particolarmente richieste dal mondo del lavoro attuale, sia entrare in contatto con le aziende locali, per portare innovazione nei principali settori economici del nostro Paese.

Ogni studente di Innovation Camp ha avuto la possibilità di creare un mix vincente tra i concetti appresi durante il proprio percorso di studi universitari e le competenze acquisite grazie a questo progetto, nonché di metterle in pratica collaborando direttamente con le aziende, selezionate per dare l’opportunità agli studenti di conoscere le realtà del loro territorio e di confrontarsi con temi/project work reali.

I migliori 60 studenti, classificati in base al punteggio ottenuto nei test al termine dei moduli previsti per la prima fase del percorso di Innovation Camp, hanno avuto accesso alla seconda fase di formazione in aula presso l’università, dove hanno potuto seguire le lezioni tenute da un docente dell’ateneo, che ha approfondito i contenuti affrontati nei moduli online, e da professionisti Samsung e Randstad, che hanno tenuto degli interventi formativi rivolti agli studenti. Durante le lezioni, le aziende Altea Federation e CRISTINA Rubinetterie, hanno assegnato ciascuna un project work sul tema dell’innovazione nel proprio settore di operatività.

Gli studenti hanno avuto la possibilità di svolgere il project work riuniti in gruppi multidisciplinari, al fine di favorire il lavoro di squadra e la collaborazione tra profili con competenze complementari. L’evento di chiusura ha rappresentato l’ultimo step di questo percorso, durante il quale gli studenti che hanno elaborato i project work migliori hanno condiviso il proprio lavoro con i dipendenti delle aziende, i rappresentanti di Samsung, di Randstad e dell’ateneo.

Samsung Innovation Camp, terza edizione: i principali numeri dell’iniziativa

In tutta Italia, sono stati oltre 12.000 gli studenti registrati alla piattaforma di Samsung Innovation Camp, con un buon equilibrio tra ragazzi (48%) e ragazze (52%), a dimostrazione di un interesse per le discipline legate ai lavori digitali paritetico tra uomini e donne. Oltre agli studenti in corso, hanno partecipato con entusiasmo anche molti neolaureati, che hanno raggiunto il 20% degli iscritti totali.

I moduli e le lezioni della terza edizione di Samsung Innovation Camp hanno offerto ai ragazzi un tipo di formazione assolutamente trasversale, rilevante indipendentemente dal corso di studi, elemento che ha ribadito ancora di più che oggi le competenze digitali sono assolutamente fondamentali in qualsiasi ambito professionale. Questo dato è confermato dal fatto che gli iscritti provengono da più di 20 aree di studio diverse, tra le quali le principali sono state: economia e finanza; ingegneria; comunicazione; lingue e mediazione culturale; marketing; scienze giuridiche e scienze politiche.

“Da quasi 30 anni la nostra azienda si impegna in Italia per la diffusione della cultura dell’innovazione e del digitale. Con la terza edizione di Samsung Innovation Camp, che quest’anno ha registrato ancora più entusiasmo e partecipazione tra gli studenti italiani, abbiamo cercato di fornire a tutti i ragazzi strumenti utili e competenze aggiornate per affrontare al meglio il mondo del lavoro, sempre di più alla ricerca di professionisti dotati del giusto mix tra soft skill e competenze digitali. Anche quest’anno, siamo riusciti a costruire, insieme ai nostri partner e all’Università degli Studi del Piemonte Orientale, un solido ecosistema di formazione e collaborazioni con le realtà aziendali del territorio, che hanno aiutato i giovani universitari coinvolti nei corsi e nei project work ad essere ancora più qualificati e competitivi, per cogliere al meglio le sfide professionali del futuro” commenta Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia.

“L’impegno delle aziende verso uno sviluppo integrato (economico, sociale, politico), accompagnato dall’utilizzo di nuove tecnologie, rappresenta per Altea Federation la naturale evoluzione e congiunzione del concetto di sostenibilità e innovazione esponenziale. La combinazione tra “sense of purpose” e un elevato grado di “esponenzialità” consente di configurare una nuova idea di sostenibilità. Si tratta, in definitiva, di una nuova ragion d’essere dell’impresa che abbia una capacità trasformativa ampia e concretamente sostenibile nel tempo. Con questa visione e con questo spirito sono orientate le nostre strategie e azioni in ottica Sostenibilità e Innovazione Esponenziale, e il progetto Samsung Innovation Camp, in collaborazione con UNIUPO e Randstad, ha consentito ad Altea Federation di coinvolgere giovani studenti universitari con specifici Project Work su un tema che sempre più li coinvolgerà in un domani già alle porte, nelle loro attività lavorative e professionali” commenta Marco Magaraggia, socio co-fondatore e coordinatore del Team Sustainability di Altea Federation.

“CRISTINA Rubinetterie ha accettato la proposta di partecipare al progetto con entusiasmo: la collaborazione con le Università, fucina di idee e spunti di collaborazione, è un tema che l’azienda desidera sempre più esplorare. Ci troviamo in una fase molto dinamica di cambiamento: rebranding è la parola d’ordine che caratterizza tutta l’attività dell’azienda a tutti i livelli, attività iniziata proprio quest’anno. Abbiamo individuato in questo progetto una modalità per interfacciarci con giovani, che arrivano da specialistiche diverse, che conoscono da utenti il nostro business. Tutte premesse che garantiscono una freschezza di vedute cui desideravamo attingere. Il risultato è stato proprio come ce lo aspettavamo: tanti interessanti spunti di riflessione. Speriamo che per gli studenti sia stata un’esperienza utile: confrontarsi con il mondo del lavoro e sperimentarlo” aggiunge Bice Marceca, Marketing & Communication Manager di CRISTINA Rubinetterie.

“Samsung Innovation Camp è un percorso formativo agile e dinamico che offre l’opportunità di integrare le conoscenze e le abilità acquisibili nei corsi universitari con capacità digitali e trasversali, utili a promuovere il conseguimento di competenze complesse indispensabili per avere successo nell’attuale contesto imprevedibile e ipercompetitivo. UPO, da sempre impegnata a cogliere ogni segnale innovativo per tradurlo in condizioni favorevoli per i suoi studenti e il territorio, ha accolto con pieno spirito collaborativo il progetto e con determinazione l’ha condotto, con i preziosi partner, al pieno successo. I nostri studenti hanno colto pienamente l’occasione e numerosi si sono prontamente impegnati, conseguendo appieno gli obiettivi” commenta Roberto Candiotto, Responsabile del progetto per l’Università degli Studi del Piemonte Orientale.

I primi appuntamenti della nuova edizione digitale di Samsung SAVE for Seniors, che torna con alcuni contenuti dedicati utili ad aiutare gli anziani a gestire alcune problematiche che stanno vivendo in questo particolare momento e per farli vivere un momento di socialità con altri coetanei, sono previsti nelle giornate di martedì 21, giovedì 23, martedì 28 e giovedì 30 aprile, con collegamenti in video call dalle ore 10 alle 11. Per offrire il servizio a quanti più anziani possibile, l’azienda ha già attivato la rete di contatti dei propri dipendenti, e creerà per l’occasione delle classi virtuali di circa 15/20 studenti senior. Tutti gli over 65 interessati a partecipare possono inviare la propria richiesta di iscrizione a sei.citizenship@samsung.com

I temi trattati da questa nuova edizione speciale di SAVE for Seniors sono pensati per aiutare i seniors a relazionarsi con i propri cari attraverso la messaggistica istantanea, le videochiamate e i social network, riuscire ad essere autonomi per la spesa online, tenersi informati oppure svagarsi con attività culturali interattive come la visita virtuale di un museo.

“Da oltre 25 anni, Samsung in Italia si contraddistingue per lo sviluppo di iniziative altamente innovative in diversi ambiti – dall’arte alla scuola, dalla sicurezza alla formazione professionale – tutte volte a valorizzare il digitale a supporto di specifiche esigenze locali. E la formazione e la sensibilizzazione ad un utilizzo consapevole della tecnologia è una delle nostre prerogative. E, in un momento così particolare per il nostro paese, che sta mettendo in difficoltà tantissime persone, soprattutto anziane, siamo lieti di poter dare il nostro contributo con l’annuncio di questa edizione speciale di SAVE for Seniors, perché mai come oggi la tecnologia può offrire anche ai più anziani un supporto di fondamentale importanza, permettendo a tutti di restare vicini nella distanza, sfruttando al massimo i benefici del digitale” ha commentato Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia.

SAVE for Seniors rientra in SAVE – SAmsung Volunteer Employee, il programma aziendale, che coinvolge l’intera popolazione dell’azienda e che ha l’obiettivo di consentire ai dipendenti di svolgere un ruolo attivo in progetti concreti per il bene comune. Si tratta dell’ultimo progetto in termini di tempo intrapreso in questo senso, dopo SAVE for Milan e SAVE for Roma, progetti in cui i dipendenti Samsung hanno riqualificato rispettivamente il parco milanese Forlanini e il plesso scolastico romano “Aldo Fabrizi”, e SAVE for Kids, l’iniziativa dedicata alla ristrutturazione degli spazi del Centro Benedetta D’Intino a Milano.

Da poco Samsung Electronics Italia ha annunciato anche il proprio supporto all’iniziativa Milano Aiuta, lanciata negli ultimi giorni dal Comune di Milano per il sostegno attivo alla cittadinanza milanese in difficoltà per l’emergenza Coronavirus, mettendo a disposizione le competenze tecnologiche del proprio team a favore degli anziani e i soggetti a rischio del territorio milanese.

I cittadini over 65 che chiamano il numero 020202 (attivo dal lunedì al sabato, dalle 8 alle 20) premendo il tasto 0 accedono a Milano Aiuta e possono ricevere informazioni sui diversi servizi di assistenza a loro dedicati che sono stati attivati presso il quartiere di residenza e, in generale, in tutta la città. Sempre contattando il numero 020202, premendo il tasto 0 e poi 3, potranno parlare con uno degli oltre 130 digital angel di Samsung che forniranno consigli tecnici e suggerimenti su come mettersi in contatto con i propri famigliari e cari attraverso la tecnologia (come ad esempio, istruzioni su come attivare le videochiamate su Skype, Whatsapp etc.).

Per maggiori informazioni su SAVE for Seniors, è possibile visitare la pagina web: www.samsung.it/saveforseniors.

I cittadini over 65 che chiamano il numero 020202 (attivo dal lunedì al sabato, dalle 8 alle 20) premendo il tasto 0 accedono a Milano Aiuta e possono ricevere informazioni sui diversi servizi di assistenza a loro dedicati che sono stati attivati presso il quartiere di residenza e, in generale, in tutta la città. Sempre contattando il numero 020202, premendo il tasto 0 e poi 3, potranno parlare con uno degli oltre 130 digital angel di Samsung che forniranno consigli tecnici e suggerimenti su come mettersi in contatto con i propri famigliari e cari attraverso la tecnologia (come ad esempio, istruzioni su come attivare le videochiamate su Skype, Whatsapp etc.).

I digital angel di Samsung sono esperti in ambito tecnologico che hanno partecipato alle attività di Samsung SAVE for Seniors, l’iniziativa di volontariato aziendale di Samsung Italia, nata con l’obiettivo di offrire alle persone over 65 alcuni elementi di tecnologia che possano facilitare la vita di tutti i giorni.

Per svolgere al meglio questa delicata mansione per il servizio “Milano Aiuta”, i digital angel di Samsung sono stati formati attraverso un corso dedicato alla migliore gestione delle telefonate, non solo per fornire assistenza e formazione sulla tecnologia, ma anche per tenere compagnia agli anziani milanesi durante questo periodo di isolamento forzato. Questa iniziativa, infatti, oltre a dare concreti suggerimenti agli anziani per mettersi in contatto con i propri cari, offre loro anche la possibilità di sentirsi meno soli potendo relazionarsi con qualcuno al telefono pronto a fornirgli supporto e conforto in questo particolarmente difficile periodo.

“Siamo orgogliosi di dare il nostro contributo al Comune di Milano per i servizi di Milano Aiuta, con la certezza che le competenze dei nostri digital angel possano aiutare concretamente gli anziani della nostra città a mettersi in contatto con i propri cari attraverso l’utilizzo sicuro della tecnologia, e a sentirsi meno soli in questa situazione di grande difficoltà per tutti i cittadini, di Milano e di tutta Italia”, commenta Giovanni Barina, Head of Team of Human Resources & General Affairs di Samsung Electronics Italia.

“In questo particolarissimo momento la tecnologia si sta rivelando un ottimo alleato. Grazie al digitale il Comune di Milano sta continuando a informare e fornire i servizi essenziali. Il nostro contact center lavora incessantemente ed è un vero punto di riferimento per i cittadini che necessitino di assistenza nell’emergenza. Da oggi, grazie a Samsung, lo 020202 offrirà alle persone più anziane o meno esperte la possibilità di imparare a usare la tecnologia per sentirsi vicini alle persone care. Questo è un bellissimo progetto di educazione digitale, frutto di una collaborazione con un partner privato che lavora al fianco dell’Amministrazione per la diffusione della cultura digitale in città. Oggi più che mai il digitale è strumento di inclusione sociale ed è fondamentale, quindi, che tutti i cittadini abbiamo la possibilità di conoscere e utilizzare al meglio la tecnologia a loro disposizione”, dichiara Roberta Cocco, assessora alla Trasformazione digitale e Servizi civici del Comune di Milano.

Samsung Smart Learning si rivolge a ogni scuola per far vivere agli studenti un momento di socialità e un’esperienza didattica formativa e per supportare gli insegnanti a trovare modalità alternative per fare didattica in questo momento.

Il kit per la didattica a distanza di Samsung è una guida al distance learning completa di sezioni dedicate alle varie fasi e attività di apprendimento da remoto; il kit include sette capitoli diversi nei quali il docente è accompagnato in un percorso che spiega in maniera semplice e diretta come organizzare le fasi preliminari del distance learning con un piano didattico ad hoc per le lezioni online, quali strumenti adottare per avviare una lezione in rete, come gestire al meglio le lezioni frontali e quelle interattive e come organizzare il lavoro dedicato agli esercizi e le interrogazioni. La guida si chiude con un capitolo interamente dedicato alla gestione delle attività di smart learning per i bambini più piccoli.

Per maggiori informazioni sul progetto Samsung Smart Learning: https://www.samsung.com/it/campaign/smart-learning/

E’ possibile scaricare il Samsung Smart Learning Kit QUI

Oltre alla guida per i docenti, il team di Samsung Italia sta offrendo nelle ultime settimane il proprio contributo concreto a favore degli studenti di varie parti d’Italia con l’attivazione straordinaria di alcuni moduli di formazione a distanza. Da inizio marzo, l’azienda ha già organizzato diverse lezioni di smart learning con alcune scuole di Lodi, Varese, Monza Brianza, Roma e Ostiglia (MN), che hanno visto la partecipazione entusiastica di oltre 300 studenti e docenti ai corsi di formazione sul digitale in formato e-learning.

“In Samsung Italia sappiamo bene quanto gli insegnanti della scuola italiana in queste settimane si stiano trovando a fronteggiare una situazione difficile e a dover stravolgere in brevissimo tempo le loro modalità di fare didattica. Di sicuro ci sono insegnanti più avvezzi alla tecnologia, come scuole che già da tempo utilizzano modalità innovative di didattica a distanza, ma allo stesso tempo l’attuale emergenza ha colto impreparati diverse scuole ed educatori in tutte le zone del nostro paese. Di fatto, indipendentemente dalla tecnologia utilizzata, fare didattica a distanza, così come per noi lavorare in Smart Working, richiede modalità e approcci totalmente diversi. Richiede in primis la capacità di cambiare il proprio modo di lavorare e di interagire con gli studenti. Come responsabilità sociale, e in quanto rappresentanti di un’azienda che trova nell’innovazione la sua prima ragion d’essere, crediamo sia importante aiutare i docenti in questo passaggio. Sono questi i motivi che ci hanno spinto a lanciare il progetto Samsung Smart Learning e a creare il nostro primo kit per l’organizzazione della didattica in distance learning, che speriamo possa tornare utile a tutti i docenti in Italia nelle prossime settimane” afferma Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia.

Per far fronte al delicato momento per il nostro Paese, minacciato dalla diffusione del Coronavirus (Covid-19), infatti, tutte le scuole d’Italia di ogni ordine e grado rimarranno chiuse come misura a tutela della salute dei cittadini anche durante le prossime settimane. In questo contesto, Samsung Italia vuole fare sentire la propria vicinanza agli studenti continuando a dare il proprio contributo concreto attraverso l’attivazione straordinaria di alcuni moduli di formazione a distanza.

Nel dettaglio, nella giornata di giovedì 26 marzo (ore 14.30 – 16.30) gli studenti del Liceo Scientifico di Ostiglia, che ha aderito con interesse a questa nuova fase del progetto, saranno coinvolti in percorso speciale di educazione digitale sul tema del problem solving, a cura di un team speciale di dipendenti di Samsung Electronics Italia, collegati da remoto. Il team di Samsung accompagnerà gli studenti in un percorso didattico che ha l’obiettivo di sviluppare l’attitudine creativa a risolvere problemi, incoraggiando gli studenti a elaborare, grazie anche alla tecnologia, idee e soluzioni che affrontino questioni sociali. Attraverso una serie di esercizi di gruppo, gli studenti saranno stimolati a identificare le principali problematiche di esperienze “a distanza”, come quelle che stanno vivendo in questi giorni, e saranno guidati attraverso strumenti di problem-solving verso l’ideazione di soluzioni innovative.

“Il grande interesse e coinvolgimento dimostrato dagli alunni e docenti delle scuole lombarde e di Roma che hanno preso parte alle prime fasi delle nostre attività di smart learning, ci hanno fortemente motivato a perseverare nel nostro impegno in questa attività straordinaria di responsabilità sociale rivolta alle nuove generazioni, con l’obiettivo di fornire loro competenze legate al mondo dell’innovazione, abbinate a competenze trasversali. Questa attivazione speciale dei nostri progetti di mentoring e formazione digitale parte dalla domanda che ci siamo posti in Samsung Italia su come potevamo aiutare nel concreto la comunità di studenti che in questo momento si trova costretta a casa, e come la tecnologia possa in qualche modo supportare questi ragazzi dando loro, per quanto possibile, una parvenza di normalità. Per questo abbiamo pensato che la cosa più semplice fosse permettere loro di condividere le loro esperienze e coinvolgerli in un percorso di didattica alternativa, facendo leva sull’entusiasmo dei nostri giovani dipendenti e il grande spirito collaborativo che abbiamo riscontrato da parte del corpo docenti delle scuole coinvolte” ha commentato Anastasia Buda, Corporate Social Responsibility Manager di Samsung Electronics Italia.