삼성전자는 지난 1월 15일, 서울 서초사옥 딜라이트에서 제1회 '창의적 아이디어 발굴 워크숍'을 개최해 임직원들의 창의적 아이디어 생산을 독려했는데요. 이번 행사는 삼성전자가 창조적 기업으로의 도약을 위해 작지만 큰 의미가 있는 실험을 진행한 것입니다.

임직원들의 자발적인 제안에 따라 창의개발연구소 주관으로 실시된 이번 워크숍은 직급, 직책, 부서와 상관없이 선착순으로 참가한 임직원 30여명의 아이디어 발굴을 향한 뜨거운 열기 속에 진행됐습니다.

삼성전자는 지난 2011년 11월부터 임직원들이 열정과 재능, 창의적 아이디어를 마음껏 발휘할 수 있도록 하기 위해 '창의개발연구소'를 도입해 운영하고 있습니다.

'창의개발연구소'는 임직원들이 직접 다양한 아이디어를 제안하여 과제로 선정되면 기존 업무에서 벗어나 본인의 아이디어를 구체화하는 스크포스팀 활동을 할 수 있도록 지원해주는 제도로 이번 워크숍에서는 '삼성전자 기존제품의 개선 아이디어가 아닐 것', '실제품 가격이 10만원 한도 내에서 구현 가능할 것', '동작 원리설명이 가능할 것' 등의 규칙을 가지고 진행됐습니다.

이를 통해 ▲ 시각장애인을 위한 인식기구 ▲ 어느 곳에나 설치 가능한 천문대 ▲ 물 절약 시스템 ▲ 석고를 활용한 온열 인큐베이터 등 7가지의 톡톡 튀는 아이디어가 발굴됐는데요. 발굴된 7가지 아이디어 중 향후 발전가능성이 있는 우수한 아이디어는 창의개발연구소의 연구 과제로 선정되기 위한 검토를 거칠 예정입니다. 

제1회 '창의적 아이디어 발굴 워크숍'의 아이디어들

□ 시각장애인을 위한 인식기구
 – 안경에 초음파 인식 장치를 설치해 소리와 진동으로 물체와의 거리를 측정하고 정보를 제공해 장애인의 이동을 돕는 장치

□ 어느 곳에나 설치 가능한 천문대
 – 돔 구축 없이 거리측정 센서, 모터, 렌즈를 활용해 구현한 천문대. 고가의 천문대 설치를 대신하기 위한 아이디어임

□ 물 절약 시스템
 – 손 대신 발 등 다른 신체를 활용해 물을 조절하고 물의 사용량을 확인할 수 있는 친환경 물 절약 시스템

□ 석고를 활용한 온열 인큐베이터
 – 석고 응고 시 발생하는 열을 활용한 인큐베이터. 低체온증으로 죽어가는 아프리카 신생아를 위한 아이디어

아이디어 하나면 사원/대리도 연구소장!‘창의개발연구소제도’로 숨은 아이디어 깨운다

삼성전자가 임직원들이 열정과 재능, 창의적 아이디어를 마음껏 발휘할 수 있도록 하기 위해 ‘창의개발연구소’ 제도를 도입, 운영합니다.

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아이디어를 구체화하는 TF 조직, 실패에 대한 책임은 없어

‘창의개발연구소’ 제도는 임직원들이 다양한 아이디어를 제안해 과제로 선정되면 기존 업무에서 벗어나 자신의 아이디어를 구체화하는 태스크포스팀(TF팀) 활동을 할 수 있도록 지원해주는 제도인데요.

제품이나 사업뿐만 아니라 조직운영 등 다양한 분야에서 제안이 가능하고 최대 1년까지 TF 활동을 할 수 있습니다.
과제가 실패하더라도 실패에 대한 책임은 없으며 과제 결과에 따라 시상 등 특전을 부여합니다.

눈동자로 움직이는 안구 마우스 개발 과제로 첫 시작

창의개발연구소의 첫 번째 과제는 전신마비로 눈동자만 움직일 수 있는 사람들이 컴퓨터를 자유롭게 사용할 수 있도록 하는 ‘장애인용 안구마우스 개발 과제’가 선정되었습니다.

현재 판매 중인 안구마우스의 가격은 1,000만원이 넘는 관계로 많은 장애인들이 사용할 수 없는데 이에 부담 없는 비용으로 제작이 가능한 보급형 제품을 개발 후 제작 과정을 공개하여 보다 많은 장애인들이 사용할 수 있도록 하자는 취지입니다.

각 사업부 출신 5명의 직원들이 모여 내년 1월말까지 약 3개월 간 과제를 수행할 예정이며 삼성전자는 이 과제를 시작으로 앞으로 임직원의 다양한 아이디어를 제안 받아 과제를 선정할 계획입니다.

삼성전자 인사팀장 원기찬 전무는 “창의개발연구소는 신세대들의 끼와 재능, 창의적인 아이디어를 회사의 창조적 경영성과로 연결시키는 중요한 역할을 하게 될 것이며, 건설적인 실패를 용인하고 배려하는 조직문화를 정착시켜 나가는 촉매제 역할을 할 수 있을 것으로 기대한다”고 말했습니다.