^{* 17개 글로벌 골즈(Global Goals): 양질의 교육, 빈곤퇴치, 기아 종식, 건강한 삶과 웰빙, 성평등, 맑고 깨끗한 물과 위생, 깨끗하고 저렴한 에너지, 양질의 일과 경제성장, 산업 혁신과 인프라 구축, 불평등 완화, 지속 가능한 도시와 커뮤니티, 책임감 있는 소비와 생산, 기후 변화 대응, 깨끗한 바다 만들기, 육지에서 함께 살아가기, 목표를 향한 파트너십, 평화롭고 정의롭고 포용적인 제도 구축}

삼성전자와 유엔개발계획(UNDP)이 함께 운영하는 ‘제너레이션17(Generation17)’은 세계 각지의 청년 리더들이 글로벌 골즈와 관련된 자신의 이야기를 널리 확산하고, 활동 범위를 넓힐 수 있도록 삼성 갤럭시 기술과 글로벌 네트워킹, 멘토링 기회를 제공하고 있다.

브라질 출신의 환경 보호 활동가인 ‘레나타 코치 알바렌가(Renata Koch Alvarenga, 이하 레나타)’는 고향 마을이 잦은 홍수로 물에 잠기는 상황을 겪으며, 자신이 지역사회에 도움을 줄 수 있는 방법은 없을지 고민하게 되었다.

레나타는 더 많은 사람들의 관심과 행동이 필요하다는 것을 깨달았고, 이를 위해 여성과 청소년들이 기후 위기에 적극적인 목소리를 낼 수 있는 교육 프로그램과 단체를 설립하기로 결심했다.

레나타의 마음 속에는 지난해 5월 브라질에서 발생한 대홍수의 참상이 여전히 선명하다. 당시 히우 그란지 두술(Rio Grande do Sul) 주에 기록적인 홍수로 고향인 포르투 알레그리(Porto Alegre) 지역은 큰 피해를 입었다. 거리는 물에 잠겨 사라졌고, 공항은 수개월 동안 폐쇄되었다.

▲2024년 브라질 히우 그란지 두술에서 발생한 홍수로 240만 명의 이재민이 발생했고, 포르투 알레그리(사진)를 포함한 478개 지방자치단체 전역이 광범위한 피해를 입었다.

레나타는 당시를 떠올리며 “어릴 적 자주 찾던 공원과 박물관, 추억이 깃든 장소들이 파괴되는 것을 보면서 마음이 무너져 내렸다”고 말했다.

당시 브라질을 덮친 재해는 전 세계적으로 심화되는 기후 위기의 단면을 보여준다. 급격한 기후 변화로 해수면의 온도가 상승하고, 강수 양상이 달라지면서 가뭄과 홍수 같은 극한 기후 현상이 더욱 심화되고 있다. 유엔개발계획(UNDP)에 따르면 2100년까지 해안 홍수 위험은 현재의 다섯 배로 증가해 전 세계 7,000만 명 이상이 삶의 터전을 위협받을 것으로 전망된다.

레나타는 수년간 기후 위기 대응 활동을 해왔던 지역이 큰 피해를 입자 그동안 자신의 노력이 부족하지는 않았는지 돌아보게 됐다. 레나타는 스스로 낙관주의자라고 말하며, 언제나 ‘물잔에 물이 반이나 차 있다’고 믿는 긍정적인 태도를 갖고 있었는데, 그 순간만큼은 낙관적으로 생각하기 어려웠고, 활동을 계속해 나가는 것이 힘들었다”고 말했다. 하지만 이 사건은 레나타가 자신의 활동에 더욱 매진하는 계기가 되었다.

기후 행동주의에 눈뜨다

레나타는 대학 시절부터 ‘기후 행동주의’의 길을 걷기 시작했다. 2015년 ‘제21차 유엔기후변화협약 당사국총회(COP21)’에 참석했을 당시, 기후 위기 활동가이자 성평등 운동가인 그녀에게 여러 외교관이 “기후 변화를 논의하면서 왜 성별을 거론하는지 이해할 수 없다”, “성별은 기후 변화와 무관하다”는 말을 해왔다.

이 같은 발언은 오히려 그녀의 열정에 불을 지폈다. 레나타는 여러 연구 보고서를 통해 기후 위기가 성별과 사회경제적 지위에 따라 다르게 영향을 미친다는 사실을 확인했다. 특히 여성은 기후 재해로 가장 가혹한 피해를 겪으면서도 정작 의사 결정 과정에서는 배제되는 경우가 많았다.

유엔여성기구(UN Women)에 따르면, 2050년까지 기후 변화로 인해 극심한 빈곤에 처하는 여성 인구가 최대 1억 5,800만 명에 이르러, 동일 기간 동안 1,600만 명이 늘어나는 남성 인구보다 증가 폭이 훨씬 클 것으로 예측된다.

레나타는 이러한 현실을 바꾸겠다고 결심했다.

▲제21차 유엔기후변화협약 당사국총회(COP21)에서의 경험을 통해, 레나타는 기후 옹호 활동에서 소외된 목소리를 반영할 수 있는 길을 만들기 위해 노력했다.

기술로 변화를 만들다

수년간의 기후 위기 대응 활동과 연구 끝에, 레나타는 지식이 곧 역량 강화이고, 역량 강화가 곧 평등이라는 원칙을 바탕으로 성평등 관점에서 기후 형평성을 옹호하는 단체 ‘엠포데라클리마(EmpoderaClima)’를 설립했다. 2019년 웹사이트 형태로 출범한 이 단체는 기술을 활용해 기후 정보를 대중화하는 데 앞장서 왔다.

레나타는 “기술은 물리적 제약으로 닿을 수 없던 이들에게까지 활동 범위를 넓혀주기에 엠포데라클리마에서 필수적”이라 강조하며, “소셜미디어와 디지털 데이터베이스의 확산력과 파급효과는 믿을 수 없을 만큼 강력하다”고 말했다.

또한 엠포데라클리마는 기후와 성평등 관련 자료를 프랑스어, 스페인어, 포르투갈어로 번역해 제공하면서 언어 장벽으로 인한 기후 논의의 제약을 해소하고자 노력한다. 그리고 소셜미디어의 영향력으로 빠르게 성장해 현재 전 세계 6만 명이 넘는 사람들에게 기후 환경 관련 메시지를 전하고 있다.

▲엠포데라클리마 웹사이트는 다국어 교육 자료를 제공해 라틴아메리카를 넘어 전 세계 커뮤니티에 기후 변화 정보를 알리고 있다.

온라인을 넘어 현장으로

엠포데라클리마는 규모의 성장과 함께 활동 영역도 넓혔다. 현재는 학생 대상 워크샵과 여성 멘토십 프로그램을 운영하고 각종 글로벌 행사에 청년 여성 대표단을 파견하는 등 활동 범위를 확대하고 있다.

레나타의 팀은 사회 경제적으로 취약한 지역의 학교를 방문해 청소년들에게 기후 교육을 제공하며, ‘글로벌 골즈’ 중 양질의 교육(Goal 4), 성 평등(Goal 5), 기후 행동(Goal 13)에 초점을 맞추고 있다.

▲홍수 피해를 입은 브라질 상레오폴두(São Leopoldo)의 학생들은 지역 기후 경험이 글로벌 기후 정책과 어떻게 연결되는지 배우고 있다.

위기 속에서 다져진 약속

브라질의 대홍수를 겪으며 레나타는 더욱 굳건한 의지로 경각심을 갖게 됐다. 레나타는 “우리는 문제 해결 방식을 바꿔야 한다” 며, “정의와 포용성을 최우선에 두고 대비해야 한다”고 말했다.

포르투알레그리의 사회 복지사 자나이나 도스 산토스(Janaína dos Santos)는 “여성의 기후 회복력 강화 프로그램에 참여하며 힘을 얻고, 더 강해졌으며, 새로 태어난 기분이 들었다. 많은 것을 배우고 느낄 수 있었다” 며 소감을 밝혔다.

▲여성 리더들이 엠포데라클리마 기후 회복력 워크샵에 참여해 미래 기후 재난 대비를 위한 기술과 전략을 배우고 있다.

모두가 함께하는 지속 가능한 기후 환경의 미래

레나타는 더욱 잦아지고 심화되는 기후 재난 속에서 자신의 역할이 얼마나 중요한지를 실감하고 있다. 그는 “우리의 영향력을 전 세계로 확장하고, 더 큰 여성 네트워크를 구축해 더 많은 여성들이 기후 형평성을 위해 행동할 수 있도록 하는 것이 꿈”이라고 말했다. 또한 레나타는 기술이 엠포데라클리마의 성장에 필수적인 역할을 해왔고, 앞으로도 영향력을 확대하는 데 핵심이 될 것이라 믿는다.

이번에 선정된 청년 리더는 ▲해양·기후 보호 활동가인 인도네시아 출신 브리지타 구나완(Brigitta Gunawan) ▲생물학자이자 해양 보호 및 지속 가능성 교육을 전개하는 에듀테크 플랫폼 아카데미아 델 오세아노(Academia del Océano)의 공동 설립자인 에콰도르 출신 호세 프란시스코 오초아(José Francisco Ochoa) ▲성평등 관점에서 기후 정의를 옹호하는 청년 조직 엠포데라클리마(EmpoderaClima)의 설립자이자 대표인 브라질 출신 레나타 코치 알바렌가(Renata Koch Alvarenga) ▲기후 운동가이자 재활용 소재와 전자폐기물을 활용한 친환경 교육 키트 개발 스타트업 이브틱에르고(IBTKRGO)의 설립자인 요르단 출신 라하프 아부 마이얄레(Rahaf Abu Mayyaleh) ▲사회적 기업 프로젝트 발라(Project Baala)의 공동 설립자인 인도 출신 솜야 다브리왈(Soumya Dabriwal)이다.

▲ ‘제너레이션17’ 프로젝트에 새롭게 합류한 5명의 청년 리더

제너레이션17은 삼성전자가 유엔개발계획(UNDP)과 함께 UN이 채택한 17개의 ‘지속가능발전목표(Sustainable Development Goals, 이하 글로벌 골즈)’를 2030년까지 달성 하기 위해 변화를 만들어내는 청년 활동가를 발굴하고 지원하는 프로그램이다.

^{* 17개 글로벌 골즈(Global Goals) : 양질의 교육, 빈곤퇴치, 기아종식, 건강한 삶과 웰빙, 성평등, 맑고 깨끗한 물과 위생, 깨끗하고 저렴한 에너지, 양질의 일과 경제성장, 산업 혁신과 인프라 구축, 불평등 완화, 지속 가능한 도시와 커뮤니티, 책임감 있는 소비와 생산, 기후변화 대응, 깨끗한 바다 만들기, 육지에서 함께 살아가기, 목표를 향한 파트너십, 평화롭고 정의롭고 포용적인 제도 구축}

지난 2020년 ‘제너레이션17’ 출범 이후, 삼성전자와 유엔개발계획은 아시아·아프리카·유럽·라틴아메리카·중동·북미 등 전 세계의 청년 리더를 지원하며, 17개의 사회 문제 해결에 동참해 왔다.

삼성전자는 청년 리더들이 자신의 이야기를 널리 확산하고, 원활히 활동할 수 있도록 최신 갤럭시 기술과 글로벌 네트워킹, 멘토링 기회를 제공하고 있다.

이번에 선정된 청년 리더들은 보다 공정한 미래를 만들기 위한 삼성의 지속적인 헌신을 반영해, ▲해양 보호 ▲환경·지속가능성 ▲양질의 교육 등 다양한 분야에서 실질적인 해결책을 마련하는 데 초점을 둔다.

삼성전자 MX사업부 마케팅팀장 최승은 부사장은 “글로벌 골즈 달성을 위한 노력을 가속화하는 지금, ‘제너레이션17’에 새로운 청년 리더를 맞이하게 돼 매우 자랑스럽게 생각한다”며, “청년 리더의 열정과 창의성, 글로벌 과제 해결에 보여주는 헌신은 그 자체로 의미 있는 변화를 이끌어 내는 혁신의 정신을 구현한다”고 말했다.

이어 최 부사장은 “이번에 합류한 청년 리더들이 기술을 활용해 지역사회의 참여를 이끌며, 지속 가능하고 공정한 세상을 위해 선한 영향력을 계속 발휘해 나가는 모습을 기대한다”고 밝혔다.

유엔개발계획 사무총장 아킴 슈타이너(Achim Steiner)는 “청년은 글로벌 개발의 미래이며, 글로벌 골즈 달성까지 남은 시간이 이제 5년도 채 남지 않았다”며 “UNDP는 삼성전자와의 장기적인 파트너십을 바탕으로, 청년들이 기후 변화와 인권 문제 해결을 위한 방법을 제시하고, 더 지속 가능하고 공정한 세상을 만들기 위해 다음 세대의 참여를 격려하도록 지원을 이어 나갈 것”이라고 말했다.

제너레이션17은 기술을 통해 긍정적인 영향을 창출하고자 하는 삼성전자와 유엔개발계획의 공동 의지를 보여주는 대표적인 협력 사례다.

삼성전자와 유엔개발계획의 파트너십은 2019년 갤럭시 스마트폰의 지속가능 애플리케이션인 삼성 글로벌 골즈 앱 출시와 함께 시작됐다.

갤럭시 사용자들은 앱을 통해 17개의 지속가능개발목표에 대해 학습하고, 앱 내 광고 시청과 월페이퍼를 활용한 광고 수익금 증대 등을 통해 기부금을 적립할 수 있다. 삼성전자 역시 앱 내 광고 수익금과 동일한 금액을 기부하는 ‘매칭 펀드’를 운영해 기부 활동에 동참하고 있다.

삼성전자는 갤럭시 사용자의 참여를 독려하기 위해 2023년 기부 리더보드(Donation Leaderboard)와 친구를 초대할 수 있는 소셜 기능을 도입했으며, 2024년에는 기부 굿즈(Thank-you gifts)를 통해 갤럭시 스마트폰 배경화면과 워치 페이스에 적용할 수 있는 한정판 멸종위기 동식물 월페이퍼도 제공했다.

삼성 글로벌 골즈 앱은 출시 이후 약 3억 명의 갤럭시 사용자들이 이용하고 있으며, 누적 기부금은 2천만 달러를 돌파했다.

^{* 2024년 9월 기준}

또, 빈곤 퇴치, 기아 종식, 깨끗한 물과 위생 등 전세계 갤럭시 사용자들이 가장 중요하게 여기는 지속가능발전목표가 무엇인지에 대한 인사이트도 제공한다.

삼성전자는 작은 실천을 통해 큰 변화를 만들어 나갈 수 있도록 앞으로도 앱의 영향력을 확대하고 더 많은 사람들이 지속가능개발목표 달성에 기여할 수 있도록 지원할 계획이다.

삼성 갤럭시 기술과 유엔개발계획의 플랫폼이 힘을 합쳐 진행하는 Generation17은 전 세계 청년들과 함께 17개 Global Goals 달성을 지원하는 프로젝트다. 이번 프로젝트를 통해 Global Goals 달성에 의미 있는 기여를 해오고 있는 청년 리더들의 이야기는 물론, 이들이 펼치고 있는 활동들이 전 세계에 공유될 예정이다.

노태문 삼성전자 무선사업부 사장은 “유엔의 Global Goals 달성을 위해 노력하고 있는 우리 젊은 세대들의 활동과 비전을 더욱 널리 알리고, 전 세계 많은 사람의 동참과 협력을 가속화하고자 한다”라며, “갤럭시의 의미 있는 혁신과 협력으로 유엔의 17개 Global Goals 목표 실현에 하루빨리 다가갈 수 있도록 노력하겠다”고 덧붙였다.

Generation17캠페인에 참여하는 청년 리더는 모두 네 명. 이들은 아르헨티나, 말리, 방글라데시, 짐바브웨 출신으로, 각 지역사회의 연대를 통해 현 인류가 당면한 여러 문제를 해결하는 데 일조하고 있다.

밀레니얼 세대와 Z 세대는 국가 간의 경계 없이 소통하며 세계의 변화를 이끄는 막강한 동력이다. 최신 기술을 활용하는 데 무척 능숙하고, 더 나은 미래를 만들 수 있다는 희망으로 기후변화, 교육환경 개선, 인종차별 문제에 대응하는 목소리를 꾸준히 내고 있다. 또한 전 세계 많은 기업과 단체들이 지속 가능한 미래를 위한 행동에 동참하고 있으며, Generation17은 이러한 메시지를 담은 삼성전자와 유엔개발계획의 공동 프로젝트다.

삼성전자와 유엔개발계획은 Global Goals 달성을 위해 노력하는 청년 세대를 아낌없이 지원할 예정이다. 아킴 슈타이너(Achim Steiner) 유엔개발계획 사무총장은 “이 시대의 젊은 세대는 혁신가이자 기업가로서, 때로는 사회활동가로서 긍정적 변화를 이끌어 가고 있다. 우리는 이들과 의미 있는 교감과 협력을 통해 더 나은 미래를 만들기 위해 노력해야 한다”라고 말했다.

그는 이번 프로젝트가 유엔에서 추진 중인 다른 프로젝트에도 도움이 될 것이라고 기대한다며 “특히 유엔의 청년 전략인 ‘Youth 2030’을 통해 청년 세대와 협업함으로써, 이들에게 도움을 주고자 하는 유엔의 기조를 더욱 탄탄히 다지는 매개체가 될 것”이라고 프로젝트에 대한 소회를 밝혔다.

올해의 활동 멤버로 선발된 맥시모(Máximo), 사디야(Sadya), 쇼미(Shomy), 타파라(Tafara) 네 명의 청년 리더들은 삼성전자와 유엔개발계획이 제공하는 멘토링과 네트워킹 기회는 물론, 갤럭시 스마트폰까지 메시지와 영향력을 전파하는 디딤돌로 활용할 예정이다.

Generation17 캠페인은 UNDP 사이트와 갤럭시 스마트폰에 기본 탑재된 삼성 Global Goals 앱에서 자세히 볼 수 있다.^[1] 삼성 Global Goals 앱은 17개의 ‘지속가능개발목표’에 대한 이해를 도울 뿐 아니라, 앱 내 배너 광고를 확인할 때마다 발생하는 수익을 기후변화 대응, 양질의 교육 등 직접 특정 목표 지원에 보탤 수 있는 지속가능경영 활동 앱이다.