A lo largo de su trayectoria, Samsung pasó de una pequeña empresa familiar en Corea del Sur a un gigante global de tecnología, impulsado por la inversión continua en educación, uno de los pilares del desarrollo del país de la posguerra. Con ese mismo espíritu, Samsung en América Latina reconoce en el compromiso voluntario de sus empleados una fortaleza para ampliar el acceso al conocimiento y, en consecuencia, el desarrollo de las comunidades en las que está presente y la influencia en las generaciones venideras.

Creemos que cada empleado puede ser un agente de transformación. Por eso, el voluntariado corporativo es uno de los pilares de la labor social de Samsung en la región. Por medio de él, movilizamos a profesionales de diferentes áreas para trabajar directamente en acciones de impacto, compartiendo su tiempo, sus habilidades y sus conocimientos con el prójimo.

En 2024, por ejemplo, los colaboradores de Samsung dedicaron 2.500 horas de voluntariado en 11 países latinoamericanos, reforzando el compromiso colectivo con la educación y el desarrollo social. Y, desde principios de 2025, la compañía sigue incentivando y ampliando estas iniciativas, con la convicción de que, juntos, podemos construir un futuro con más oportunidades mediante la ciudadanía corporativa.

Además de los beneficios para la sociedad, el voluntariado también impacta positivamente en el entorno interno de la organización. Según el estudio Santo Caos Consultoria, Bank of America Merrill Lynch y el programa de Voluntarios de las Naciones Unidas (VNU), los programas de voluntariado corporativo pueden aumentar el involucramiento de los empleados hasta en un 16%^[1], con reflejos directos en la motivación, la productividad y el sentido de propósito.

Este año se realizarán nuevas acciones de voluntariado en toda la región. Dichos encuentros ofrecen a los estudiantes la oportunidad de interactuar con profesionales del sector de tecnología, recibir orientación sobre carreras profesionales y reconocer el poder transformador de la educación.

Nuestro objetivo es consolidar la educación como catalizador del desarrollo individual y social. Al incentivar a sus empleados a dedicar su tiempo y experiencia a esta causa, Samsung refuerza su papel como empresa ciudadana comprometida con un futuro más justo, inclusivo y sostenible en América Latina.

Esta visión está en el centro de nuestro enfoque de Ciudadanía Corporativa: el “Together for Tomorrow! Enabling People” (juntos por el mañana). A través del voluntariado, creamos oportunidades reales para que nuestros empleados promuevan cambios positivos, fortaleciendo una cultura de contribución e impacto social.

Más que una acción solidaria, el voluntariado corporativo es una oportunidad para el desarrollo humano y profesional. Al vivir esas experiencias, los empleados amplían su visión del mundo, fortalecen habilidades como la empatía y la colaboración, y se conectan más profundamente con los valores y el propósito de Samsung.

[1] https://brasil.un.org/pt-br/76501-estudo-apoiado-pela-onu-mostra-que-o-voluntariado-corporativo-aumenta-em-16-o-engajamento-dos

Samsung Electronics, fiel a su compromiso con la responsabilidad social y a través de su programa de Voluntariado de Empleados, dejó una huella imborrable en la Fundación Pasitos de Jesús, ubicada en Santo Domingo Este. Dos jornadas llenas de solidaridad y alegría, los días 20 de enero y 4 de febrero, marcaron la vida de las 49 niñas entre 5 y 21 años que encuentran en esta institución un hogar lleno de amor y oportunidades.

La primera jornada se centró en crear un entorno más seguro y estimulante para las niñas con la instalación de luces de seguridad en toda la fundación. La segunda jornada fue un día de celebración y convivencia. Los empleados de Samsung compartieron juegos, risas y actividades recreativas con las niñas, creando lazos de amistad y un hermoso mural con el lema “Tu fuerza es tu autenticidad”. Esta obra de arte, que refleja la creatividad y el espíritu de superación, busca inspirar a las niñas a creer en sí mismas, en su potencial y en la fuerza que reside en su interior.

Unidos por la esperanza

Pero más allá de las luces instaladas, el mural pintado y los regalos entregados, la visita de Samsung a la Fundación Pasitos de Jesús representa un compromiso que trasciende la tecnología. Es un compromiso con el futuro de estas niñas, con su desarrollo integral y con la construcción de una sociedad más justa y equitativa.

“En Samsung, creemos que la tecnología debe ser un motor de cambio positivo en el mundo”, afirmó María Fernanda Hernández, Gerente de Ciudadanía Corporativa de Samsung Electronics para Centroamérica, el Caribe, Ecuador y Venezuela. “Nuestros empleados son el corazón de esta iniciativa, demostrando que la solidaridad y el trabajo en equipo pueden generar un impacto profundo y duradero. Nos enorgullece ser parte de esta transformación y seguir apoyando a instituciones como la Fundación Pasitos de Jesús, que brindan amor, educación y oportunidades a quienes más lo necesitan”.

La iniciativa en la Fundación Pasitos de Jesús es un testimonio del compromiso de Samsung con la responsabilidad social en América Latina. Durante el 2024, los colaboradores de Samsung ofrecieron más de 2.5 mil horas de voluntariado en 11 países de la región, apoyando diversas causas y demostrando que la solidaridad es un valor fundamental para la empresa.

La doble jornada de voluntariado de Samsung en la Fundación Pasitos de Jesús no solo dejó mejoras materiales, sino que también sembró semillas de esperanza y empoderamiento en el corazón de las niñas. La instalación de luces de seguridad brinda tranquilidad y protección, mientras que el mural “Tu fuerza es tu autenticidad” se convierte en un recordatorio diario de su valía y potencial.

Samsung reafirma su compromiso de seguir contribuyendo al desarrollo de las comunidades en América Latina, promoviendo la educación, el empoderamiento de los jóvenes y la construcción de un futuro más brillante para todos.