أعلنت سامسونج للإلكترونيات الشرق الأوسط وشمال أفريقيا عن إطلاق مبادرة “Leadership Unfolds”  الإقليمية، والتي تعتمد إلى قدرات ‘Galaxy Z Fold7’، بهدف جمع نخبة من القيادات التنفيذية ورواد الأعمال لإبراز طُرق الاستفادة من التصميم الذكي والتطور المستمر للأدوات الرقمية دعم أنماط القيادة الحديثة.

وتنطلق المبادرة حصرياً في منطقة الشرق الأوسط، بمشاركة ستة من أبرز القيادات المعروفة برؤيتها الاستشرافية وتأثيرها في قطاعات أعمالها. ومن خلال تجاربهم العملية، يستعرض هؤلاء القادة كيف تسهم قدرات ‘Galaxy AI’ ومنظومة الأجهزة القابلة للطي من سامسونج في تعزيز سرعة اتخاذ القرار، وتمكين التعاون بكفاءة أعلى، ومواكبة تحوّلات الأعمال المتسارعة بثقة وفاعلية.

وتضم المجموعة الأولى كلًّا من سعادة رجاء المزروعي، الرئيس التنفيذي لشركة الاتحاد لائتمان الصادرات، وفارس عقّاد، المدير الإقليمي لشركة ميتا، ومايا حجيج، مذيعة برامج اقتصادية في قناة اقتصاد الشرق، ورامي الكرمي، الرئيس التنفيذي لـــــ UMMA AI، وأحمد الدحدولي، المدير العام لنيوز جروب إنترناشيونال، وروان الثقفي، مؤسسة Elevating Minds & Co.

وقال عمر صاحب، الرئيس الإقليمي للتسويق ونائب الرئيس للتسويق والأعمال الإلكترونية في سامسونج للإلكترونيات الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: “تعكس مبادرة ‘Leadership Unfolds’  إيمان سامسونج بأن التقنية ليست غاية بحد ذاتها، بل أداة تعزز قدرات الإنسان وتوسع إمكاناته. فهاتف ‘Galaxy Z Fold7’  يزوّد القيادات اليوم بقوة معالجة كبيرة وميزات ذكاء اصطناعي من الجيل الجديد، تمكّنهم من التفكير أبعد، التحرك أسرع، والقيادة بثقة ووضوح رؤية.”

وتم تصميم ‘Galaxy Z Fold7’ كأداة إنتاجية متقدمة للقيادات المعاصرة، ليتكيّف مع أساليب العمل المختلفة باحترافية أعلى. فمن خلال ميزة النوافذ المتعددة المطوّرة يمكن للفرق المعنية بالابتكار مراجعة الأوراق التقنية والعروض التقديمية والملاحظات في الوقت ذاته وعلى شاشة واحدة، بينما سيستفيد العاملون في مجالات المحتوى من الترتيب ذاته للاطّلاع على المواد المرجعية والتحديثات المهمة بشكل متوازٍ ومرئي دائم. ويدعم وضع ‘Flex’ العمل دون استخدام اليدين بسلاسة في كلا الحالتين، محافظًا على سير المهام والانسيابية المستمرة في الإنتاج. ومن غرف الأخبار إلى قاعات الدراسة، يثبت ‘Galaxy Z Fold7’  قدرته على مواكبة مختلف أساليب العمل الحديثة.

فقد تستخدمه المذيعة مايا أثناء البث المباشر للاطلاع على التحديثات العاجلة عبر  ‘Gemini’  وتوليد تنبيهات فورية على الشاشة، بينما يفتح رامي جهازه بنمط ‘Samsung DeX’  ليحوّله إلى منصة تعليمية متكاملة لإدارة صف كامل. وقد يعتمد فارس كمستثمر على ‘Gemini Live’  مع ميزة ‘Screen Share’  لترتيب المواعيد والاجتماعات بسرعة أثناء تنقله، فيما تستخدم رجاء ‘Note Assist’  لكتابة محاضر اجتماعات دقيقة بصياغة احترافية. ومع أدوات مثل ‘Circle to Search with Google’  و ’Interpreter Mode’  والعمل المتعدد بملء الشاشة، يصبح المدير والمعلم والمحرر أكثر سرعة ودقة، مما يؤكد أن ‘Fold7’  لا يواكب سرعة وتيرة التطور فقط، بل يتفوّق لأنه يتكيّف مع كل سيناريو عملي بذكاء.

ومع توسّع المبادرة، ستواصل سامسونج تسليط الضوء على نماذج قيادية حقيقية ذات رؤى مستقبلية، لتبرز الدور الذي يقوم به نظام ‘Galaxy’ المتكامل في الارتقاء بأساليب العمل نحو تجربة أكثر ذكاءً وترابطًا وكفاءة.

كما أعلنت الشركة عن تعيين وون-جون تشوي في منصب الرئيس التنفيذي للعمليات لقطاع تجربة الأجهزة المحمولة، وهو منصب مستحدث ضمن الهيكل التنظيمي للشركة.

• تم تعيين تي إم روه رئيساً بالإنابة لقطاع تجربة الأجهزة، إلى جانب دوره الحالي كرئيس لقطاع تجربة الأجهزة المحمولة؛ وقد شغل سابقاً منصب الرئيس ورئيس قطاع تجربة الأجهزة المحمولة، بالإضافة إلى رئاسته لمركز التصميم المؤسسي.
• تم تعيين وون-جون تشوي رئيساً للعمليات في قطاع تجربة الأجهزة المحمولة، إلى جانب مهامه الحالية كرئيس لمكتب البحث والتطوير ورئيس لفريق العمليات العالمية ضمن القطاع ذاته؛ وقد شغل سابقاً منصب الرئيس ورئيس مكتب البحث والتطوير ورئيس فريق العمليات العالمية في القطاع.

• تم تعيين تشولجي كيم رئيساً لقطاع الأجهزة الرقمية، بعد أن شغل سابقاً منصب نائب الرئيس التنفيذي ورئيس مكتب التسويق الاستراتيجي في قطاع تجربة الأجهزة المحمولة.