Hơn 200 Viện Công nghệ Samsung giúp Thanh thiếu niên trên thế giới phát triển tiềm năng toàn diện.

Viện Công nghệ Samsung đã được thành lập để phát triển lực lượng lao động trẻ có tài năng và thúc đẩy việc làm bằng cách cung cấp nhân lực ngành CNTT. Tính đến năm 2016 với 231 chi nhánh và hơn 70.000 người hưởng lợi trên toàn thế giới, các viện này hoạt động kết hợp với các trường đại học và chính quyền địa phương, và được điều chỉnh để đáp ứng nhu cầu cụ thể của từng quốc gia.

Ví dụ, các chương trình được tiến hành tại các thị trường đang phát triển có thể đào tạo cho các kỹ sư dịch vụ khách hàng, trong khi các chương trình ở các nước có kinh tế phát triển hơn thì hỗ trợ các chuyên gia phần về mềm. Các bạn trẻ tham gia vào Viện Công nghệ của Samsung không chỉ có cơ hội việc làm tốt hơn mà còn đóng góp vào sự phát triển của cộng đồng khu vực của họ.

Hãy tìm hiểu thêm về một số sáng kiến mới nhất của Viện Công nghệ Samsung đang được tiến hành ở nhiều nơi trên thế giới.

Bulgaria: Phát triển cho sự khác biệt

Samsung Bulgaria và Tổ chức Listen Up, một tổ chức hoạt động mang đến sự bình đẳng cho những người khiếm thính ở Bulgaria, đã hợp tác để phát triển một ứng dụng di động chuyển đổi từ giọng nói sang văn bản. Sinh viên hàng đầu của Học viện Công nghệ Samsung ở Bulgaria đã tham gia vào một chương trình cố vấn mà họ có cơ hội để làm việc với một nhóm các nhà phát triển chuyên nghiệp.

Kể từ khi ra mắt, ứng dụng đã giúp khoảng 8.000 sinh viên khiếm thính được truy cập vào tài nguyên giáo dục, cho thấy ảnh hưởng mà sinh viên của Viện Công nghệ Samsung đã thực hiện trên cộng đồng của họ.

Ghana: Nâng cao vị thế phụ nữ trong ngành

Samsung Ghana, hợp tác với Cơ quan hợp tác quốc tế Hàn Quốc (KOICA) và Hiệp hội hợp tác quốc tế Đức (GIZ) đã đưa ra chương trình đào tạo nghề kỹ thuật cho phụ nữ ở Ghana nhằm tăng số lượng nữ Kỹ thuật viên bảo trì điện tử.

Học viện Kỹ thuật Nữ, hoạt động tại bốn trung tâm dạy nghề trên cả nước, nhằm đào tạo năng lưc cho 120 nữ kỹ thuật viên bảo trì điện tử mỗi năm. Các chuyên gia kỹ thuật của Samsung cũng hỗ trợ trực tiếp với chương trình giảng dạy. Học viên có cơ hội thực tập tại Samsung, và sinh viên tốt nghiệp được hỗ trợ để bắt đầu cho việc kinh doanh riêng của họ.

Hy Lạp: Khuyến khích đổi mới trong giáo dục

Là đối tác chiến lược của InnovAthens, Samsung Electronics Hellas đã đóng một vai trò rất quan trọng trong việc thành lập một trung tâm sáng tạo, nơi các doanh nhân trẻ và nhà sáng tạo có thể liên kết và trao đổi ý tưởng với những thế hệ đi trước trong ngành công nghiệp này để giúp phát triển hệ thống kinh doanh ở Athens tốt hơn.

Samsung xây dựng dự án này bằng cách cung cấp một loạt các khóa học bao gồm Mobile Service Lab – Phòng Dịch vụ Di động để giúp thanh thiếu niên sẵn sàng cho công việc. Một số người đã tham gia vào các sáng kiến này đã dễ dàng tìm được việc làm trong các lĩnh vực có liên quan.

Ngoài ra, công ty này còn phối hợp với Trường Đại học Kinh tế và Kinh doanh Athens, tổ chức chương trình MBA “Cải tiến và Tư duy Thiết kế trong Ứng dụng và Dịch vụ Điện thoại Di động” nhằm giúp thúc đẩy lợi ích của sinh viên và bồi dưỡng kỹ năng của họ trong các lĩnh sáng tạo mới và thúc đẩy tinh thần kinh doanh trong lĩnh vực di động.

Đối với những đóng góp của mình, “InnovAthens Powered Samsung” đã nhận được giải thưởng Bravo Market tại Giải thưởng Bravo Sustainability 2017 và là viện công nghệ được trao giải khác biệt trong hai năm liên tiếp.

Ấn Độ: Cơ hội giáo dục cho tất cả

Đầu tháng này, Samsung Ấn Độ đã ký một Biên bản ghi nhớ với bộ các doanh nghiệp vừa và nhỏ và siêu nhỏ (MSME) cho sáng kiến của Trường Kỹ thuật Samsung, đổi mới mối quan hệ đối tác của mình với các Trường Kỹ thuật MSME-Samsung hiện có và hiện đang hoạt động trên toàn quốc.

Giải quyết nhu cầu nguồn nhân lực có tay nghề thực tiễn và kinh nghiệm trong các ngành liên quan, các trường này đã đào tạo được trên 2.000 thanh thiếu niên, trang bị cho họ những công cụ cần thiết để gia nhập lực lượng lao động với các ngành nghề kỹ thuật khác nhau. Khoảng 70% các sinh viên này đã làm việc trong các lĩnh vực có liên quan, trong đó 45% trong số họ đã làm việc tại các trung tâm dịch vụ của Samsung.

Củng cố cam kết với chính phủ Beti Bachao với chiến dịch Beti Bachao nhằm giải quyết vấn đề tỷ số giới tính trẻ em đang giảm dần (CSR) và các vấn đề liên quan đến việc trao quyền cho phụ nữ, Samsung cũng đã công bố chương trình học bổng MSME-Samsung về Trường Kỹ thuật. Trong chương trình này, 1.000 học viên nữ và học viên khuyết tật đã hoàn thành khóa học cơ bản sẽ được cấp học bổng để trang trải chi phí cho chương trình Nâng cao Năng lực Kỹ năng và Nâng cao Kỹ năng Công nghiệp Samsung 2 (A.R.I.S.E.2).

Indonesia: Tạo việc làm vì một cộng đồng tốt hơn

Chương trình Rumah Belajar Samsung do Viện Công nghệ Samsung triển khai tại Indonesia nhằm mục đích giúp đỡ những bạn chưa đến trường hoặc chưa hoàn thành chương trình giáo dục chính quy. Đối với những người từ 17 đến 24 tuổi, học viện sẽ được đào tạo về các thiết bị điện tử đa dạng như thiết bị gia dụng, máy tính và điện thoại di động cũng như cơ hội làm việc tại các trung tâm dịch vụ của Samsung sau khóa học này.

Kể từ khi mở cửa vào năm 2011, đã có hơn 2,500 sinh viên tốt nghiệp từ chương trình này, trong đó có khoảng 600 người được đảm bảo việc làm tại các tổ chức khác nhau, bao gồm trung tâm dịch vụ Samsung và nhà máy Samsung ở Cikarang.

Với những đóng góp của mình cho cộng đồng Indonesia, Samsung Indonesia đã vinh dự được nhận gải thưởng Best CSR Award 2016 và cũng nhận được một giải thưởng bạc tại Global CSR Summit and Awards 2017.

Với cương vị là một công dân toàn cầu, Samsung hướng tới mục tiêu đóng góp vào lợi ích của tất cả mọi người, tạo ra giá trị chia sẻ dựa trên công nghệ và sự đổi mới. Samsung tiếp tục mở rộng chương trình cải thiện khả năng tiếp cận giáo dục của mình, mong muốn giúp đỡ mọi thành viên trong cộng đồng toàn cầu phát triển tiềm năng toàn diện và dẫn đầu trong việc tạo ra những giải pháp cơ bản cho các vấn đề xã hội hiện nay và trong tương lai.