O prazo foi prorrogado até o dia 13 de julho, ampliando a oportunidade para que mais equipes de escolas públicas finalizem suas propostas. Para falar sobre essa reta final e explicar como funciona a iniciativa, confira a entrevista concedida por Barbara Galli, gerente júnior de Cidadania Corporativa da Samsung Brasil.

A democratização do conhecimento é um dos efeitos mais positivos desse movimento. Por meio de ambientes digitais, conteúdos educacionais que antes estavam restritos a universidades ou centros de formação estão acessíveis a estudantes, profissionais e entusiastas de tecnologia em todo o país.

Nesse contexto, iniciativas de capacitação online têm desempenhado um papel fundamental ao ampliar o acesso à formação em áreas estratégicas para o futuro do trabalho, como programação, inteligência artificial, desenvolvimento de aplicativos e inovação digital.

Em paralelo a isso, a procura por qualificação também cresce. No período de um ano, entre 2023 e 2024, o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI) registrou um aumento¹ de 11 mil estudantes (cinco vezes mais) interessados em cursos desse tema.

Em respostas a esse movimento, o Samsung Ocean, programa de capacitação tecnológica da Samsung, já capacitou mais de 221 mil pessoas desde seu lançamento, em 2014. O programa oferece aulas e cursos gratuitos ao vivo com instrutores voltados à inovação tecnológica e ao desenvolvimento de novas competências e pessoas de todas as regiões do Brasil têm acesso ao conteúdo remotamente.

A cada mês, o programa disponibiliza uma agenda diversificada de atividades que atendem diferentes perfis de público. Há cursos introdutórios voltados para quem deseja dar os primeiros passos no universo da tecnologia, bem como conteúdos mais avançados para profissionais que buscam aprofundar conhecimentos ou atualizar suas competências.

Essa diversidade de temas e níveis de conhecimento reflete uma realidade cada vez mais presente no mercado: o aprendizado contínuo. Em um cenário de rápidas transformações tecnológicas, desenvolver novas habilidades deixou de ser uma etapa pontual da carreira e passou a fazer parte de um processo constante de atualização.

Outro ponto relevante é que as plataformas digitais também ampliam o alcance das iniciativas educacionais ao reduzir barreiras de acesso. A possibilidade de participar de aulas online elimina limitações geográficas e permite que estudantes de regiões mais afastadas dos grandes centros também acessem conteúdos de qualidade e com especialistas do setor.

Além de ampliar o acesso ao conhecimento, iniciativas como essa contribuem para estimular o interesse por tecnologia e inovação em um público cada vez mais diverso. Oferecer cursos gratuitos e acessíveis, ajuda a formar novos talentos e a fortalecer o ecossistema de inovação no país.

A democratização do conhecimento, portanto, não está apenas na disponibilidade de informação, mas na criação de oportunidades reais para que mais pessoas possam aprender, experimentar e desenvolver novas competências. Nesse cenário, as plataformas digitais se consolidam como ferramentas essenciais para aproximar educação, tecnologia e desenvolvimento profissional.

À medida que essas iniciativas se expandem, o acesso ao conhecimento tende a se tornar cada vez mais amplo — um passo importante para preparar profissionais e estudantes para os desafios e oportunidades do mercado.

¹ Disponível em https://noticias.portaldaindustria.com.br/noticias/educacao/busca-por-cursos-de-ia-cresce-quase-5-vezes-mostra-senai/. Acesso em julho de 2026.

Resumo AI

• Samsung Ocean abre inscrições para capacitações gratuitas de tecnologia em julho, com opções online e presenciais.
• Programação inclui aulas e cursos sobre Prototipação, Internet das Coisas, Games, Fabricação Digital, Desenvolvimento Web.
• Iniciativa da Samsung oferece certificado de participação e conta com parceria da USP, UEA e UnB.

O Samsung Ocean está com as inscrições abertas para as atividades gratuitas do mês de julho. A iniciativa oferece capacitação tecnológica por meio de aulas, cursos, workshops e eventos realizados em parceria com a Universidade de São Paulo (USP), a Universidade do Estado do Amazonas (UEA) e a Universidade de Brasília (UnB).

O programa de capacitação tecnológica da Samsung é totalmente gratuito e oferece certificado de participação aos alunos concluintes. Pessoas de todo o Brasil podem participar das atividades remotas, enquanto moradores de Manaus terão acesso aos conteúdos presenciais* em seus respectivos campi.

O que posso aprender com o Samsung Ocean em julho?

O Samsung Ocean abre a agenda remota de julho com a aula de introdução ao Game Design, que acontece no dia 7. Também no dia 6 começa o curso ‘Modelos de Regressão do Zero em R‘, da Trilha de Aprendizado de Máquina, com aulas nos dias 6, 7 e 8 de julho. E para os interessados em dispositivos Wearables, uma aula introdutória da trilha será realizada na manhã do dia 13 de julho.

No modelo presencial, a agenda começa no dia 6 de julho com uma aula introdutória sobre Desenvolvimento Web com foco em HTML, CSS e JavaScript. Nos dias 6, 7 e 8, a Trilha de Fabricação Digital oferece aulas sobre Eletrônica e Prototipação de PCIs com Aplicações de Inteligência Artificial. Por fim, nos mesmos dias a Trilha de Internet das Coisas promove um Laboratório de Prototipação.

“Para o mês de julho, o Samsung Ocean reúne atividades que contemplam desde programação e desenvolvimento web até Inteligência Artificial, Internet das Coisas e fabricação digital, oferecendo oportunidades para que estudantes, profissionais e entusiastas desenvolvam novas competências e se preparem para os desafios da transformação digital”, afirma Eduardo Conejo, diretor de Inovação na área de Pesquisa e Desenvolvimento da Samsung Brasil.

Quem pode participar das atividades do Samsung Ocean?

Podem participar das atividades do Samsung Ocean maiores de 18 anos com interesse em tecnologia e áreas correlatas. O público-alvo do programa é composto por estudantes, profissionais, empreendedores e interessados em geral.

Como se inscrever nas atividades do Samsung Ocean?

Para se inscrever nas atividades do Samsung Ocean, basta acessar o site ou o aplicativo, disponível nas lojas oficiais, selecionar a aula/curso de seu interesse na agenda do mês vigente. Se ainda houver vagas disponíveis, clique no botão ‘Inscrever-se’ e siga as instruções de registro/login para reservar sua vaga.

As atividades do Samsung Ocean são totalmente gratuitas e concedem certificado de participação. Os interessados podem se inscrever pelo site www.oceanbrasil.com ou pelo aplicativo do Samsung Ocean, disponível para download na Play Store.

Agenda de atividades online

01/07
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 1)

02/07
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 2)
– [TRILHA IA] Fundamentos de Dados com Python e Pandas
– [TRILHA IA] PLN na Prática: Domando Dados Textuais com Pandas

03/07
– [TRILHA IOT] Introdução à Internet das Coisas (IoT)

– [TRILHA IOT] ADC: Interface com o mundo analógico

– [TRILHA IOT] Interrupções e modos de baixo consumo

06/07
– [TRILHA IOT] Laboratório de Internet das Coisas
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Modelos de Regressão do Zero em R (Parte 1)

07/07
– [TRILHA UX] Tópicos de UX para IA: Experiências Omnicanal
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Modelos de Regressão do Zero em R (Parte 2)
– [TRILHA GAMES] Introdução ao Game Design

08/07
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Modelos de Regressão do Zero em R (Parte 3)

09/07
– [TRILHA UX/UI] Introdução a UX e Experiência do Usuário na Era da IA

13/07
– [TRILHA IA] Fundamentos de Deep Learning: Conceitos e Implementações com Python

– [TRILHA WEARABLES] Introdução aos dispositivos Wearables

14/07
– [TRILHA IA] IA Conversacional Aplicada à Escrita Científica
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Processos de Fabricação e Introdução ao Software de Modelagem 3D (Parte 1)

15/07
– [TRILHA UX] Tópicos de UX para Design de Serviços
– [TRILHA DIGITAL HEALTH] Aplicações de wearables na saúde
– [TRILHA FRONTEND] React para Iniciantes: Construindo um Cadastro de Pacientes
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Processos de Fabricação e Introdução ao Software de Modelagem 3D (Parte 1)

16/07
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Design Thinking para Desenvolvimento de Produtos Inovadores (Parte 1)

– [TRILHA DIGITAL HEALTH] Avaliação de Tecnologias Digitais em Saúde: Evidências e Tomada de Decisão no SUS

17/07
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Design Thinking para Desenvolvimento de Produtos Inovadores (Parte 2)

20/07
– [TRILHA CIÊNCIA DE DADOS] Introdução à Estatística para Ciência de Dados (Parte 1)

21/07
– [TRILHA ANDROID] Android: Novas Tendências e Boas Práticas
– [TRILHA CIÊNCIA DE DADOS] Introdução à Estatística para Ciência de Dados (Parte 2)

22/07
– [TRILHA UX] Design Thinking: Conceitos e Prática
– [TRILHA METAVERSO] Introdução ao Game Design
– [TRILHA CIÊNCIA DE DADOS] Introdução à Estatística para Ciência de Dados (Parte 3)
– [TRILHA ANDROID] Jogos para Android: Explorando as Possibilidades

23/07
– [TRILHA METAVERSO] Introdução ao Desenvolvimento de Games
– [TRILHA GAMES] Introdução ao Desenvolvimento de Games
– [TRILHA IA] Fundamentos da Otimização
– [TRILHA DIGITAL HEALTH] Estratégias de Busca Científica em Saúde Digital: Termos Livres e Descritores em Saúde
– [TRILHA BACKEND] Backend – Integração com Node.js (Parte 1)

24/07
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Startup Game Experience

27/07
– [TRILHA ASSISTENTE DE VOZ] Assistente Virtual de Voz em Bixby – Trazendo Inteligência à Interface
– [TRILHA IA] Usando Chats Inteligentes para Análise de Dados e Machine Learning (Parte 1)
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Fundamentos de Programação com Scratch

28/07
– [TRILHA DIGITAL HEALTH] Aplicações de IoT na Saúde
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Times Minimamente Viáveis
– [TRILHA IA] Usando Chats Inteligentes para Análise de Dados e Machine Learning (Parte 2)

29/07
– [TRILHA DIGITAL HEALTH] A Influência do Blockchain na Digital Health
– [TRILHA UX/UI] Oficina de Usabilidade
– [TRILHA DESENVOLVIMENTO ÁGIL] Introdução ao Desenvolvimento Ágil
– [TRILHA BACKEND] Programação Backend com gRPC: Construindo APIs Modernas e Escaláveis

30/07
– [TRILHA UX/UI] Introdução a One UI
– [TRILHA DESENVOLVIMENTO ÁGIL] Desenvolvimento Ágil – Framework Scrum
– [TRILHA BACKEND] Backend – Integração com Node.js (Parte 2)

31/07

– [TRILHA METAVERSO] Introdução à programação para o Metaverso

Atividades presenciais em Manaus (AM)

06/07
– [TRILHA DEV. WEB] Introdução ao Desenvolvimento Web: HTML, CSS e JavaScript
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Eletrônica e Prototipação de PCIs com Aplicações de IA (Parte 1)
– [TRILHA IOT] Laboratório de Prototipação (Parte 1)

07/07
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Eletrônica e Prototipação de PCIs com Aplicações de IA (Parte 2)
– [TRILHA IOT] Laboratório de Prototipação (Parte 2)

08/07
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Eletrônica e Prototipação de PCIs com Aplicações de IA (Parte 3)
– [TRILHA IOT] Laboratório de Prototipação (Parte 3)

09/07
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Pitch: Introdução

13/07
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Fundamentos de Deep Learning: Conceitos e Implementações em Python (Parte 1)
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 1)

14/07
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Fundamentos de Deep Learning: Conceitos e Implementações em Python (Parte 2)

15/07
– [TRILHA IOT] Laboratório de Simulação e Prototipagem
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Modelagem 3D e Uso de CNC: Aplicações com IA (Parte 1)

16/07
– [TRILHA BLOCKCHAIN] Ferramentas de Suporte à Programação para Blockchain
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Persona e Proposta de Valor
– [TRILHA ENGENHARIA DE SOFTWARE] DevOps GIT
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 2)
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Modelagem 3D e Uso de CNC: Aplicações com IA (Parte 2)

17/07
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Processamento de Linguagem Natural e Mineração de Opinião em Python
– [TRILHA ENGENHARIA DE SOFTWARE] DevOps Docker
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 3)
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Modelagem 3D e Uso de CNC: Aplicações com IA (Parte 3)

20/07
– [TRILHA DEV. WEB] Backend com NodeJs e Express
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Pitch: Introdução
– [TRILHA DESENVOLVIMENTO ÁGIL] Scrum na Prática
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 4)

21/07
– [TRILHA DEV. WEB] Integrando os Serviços de Backend na Nuvem
– [TRILHA DIGITAL HEALTH] Aplicações de Wearables na Saúde
– [TRILHA ENGENHARIA DE SOFTWARE] DevOps com GitHub Actions

22/07
– [TRILHA IA GENERATIVA] Laboratório de Engenharia de Prompt
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Manufatura Aditiva (Impressão e Escaneamento 3D) com Suporte de IA (Parte 1)
– [TRILHA IA GENERATIVA] Fundamentos de IA Generativa e Chats Inteligentes: Conceitos e Implementações em Python (Parte 1)
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 5)

23/07
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Detecção de Objetos em Tempo Real com YOLO e Python (Parte 1)
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Manufatura Aditiva (Impressão e Escaneamento 3D) com Suporte de IA (Parte 2)
– [TRILHA IA GENERATIVA] Fundamentos de IA Generativa e Chats Inteligentes: Conceitos e Implementações em Python (Parte 2)

24/07
– [TRILHA UX] UX Writing: Introdução
– [TRILHA APRENDIZADO DE MÁQUINA] Detecção de Objetos em Tempo Real com YOLO e Python (Parte 2)
– [TRILHA FAB. DIGITAL] Manufatura Aditiva (Impressão e Escaneamento 3D) com Suporte de IA (Parte 3)
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Aprendendo a Programar em Python (Parte 6)

27/07
– [TRILHA BLOCKCHAIN] Blockchain Não é Apenas Criptomoeda
– [TRILHA GAMES] Criação de Jogos 3D com Unity (Parte 1)
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Programação para Iniciantes: Aprendendo a Programar do Zero com Scratch (Parte 1)

28/07
– [TRILHA GAMES] Criação de Jogos 3D com Unity (Parte 2)

29/07
– [TRILHA GAMES] Criação de Jogos 3D com Unity (Parte 3)

30/07
– [TRILHA EMPREENDEDORISMO] Lean Canvas: Estruturando Modelos de Negócios Inovadores
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Programação para Iniciantes: Aprendendo a Programar do Zero com Scratch (Parte 2)

31/07
– [TRILHA PROGRAMAÇÃO] Programação para Iniciantes: Aprendendo a Programar do Zero com Scratch (Parte 3)

*No mês de julho as atividades presenciais acontecem exclusivamente em Manaus.

Integrantes do projeto BabaçuTech (Vencedor Nacional em 1º lugar) e Apollo SPX (Vencedor pelo Júri Popular) da 12ª edição do Solve for Tomorrow

Resumo AI

• A Samsung prorrogou as inscrições do Solve for Tomorrow Brasil até 13 de julho de 2026, ampliando a oportunidade para estudantes da rede pública participarem do programa.
• No dia 8 de julho, será realizado o plantão de dúvidas “Dicas para finalizar a escrita do seu projeto”, com orientações para apoiar as equipes na conclusão das inscrições.
• A iniciativa reforça o compromisso da Samsung com educação, inovação e desenvolvimento de soluções de impacto social criadas por estudantes.

A Samsung anuncia hoje (1) a prorrogação do prazo de inscrições para o Solve for Tomorrow Brasil 2026, que tem coordenação geral pelo Cenpec. Agora, professores e estudantes da rede pública de ensino têm até o dia 13 de julho para concluir sua participação no programa global de cidadania corporativa da empresa, que incentiva a criação de soluções inovadoras para desafios reais das comunidades com base na abordagem STEM (Ciências, Tecnologia, Engenharia e Matemática, na sigla em inglês).

A extensão do prazo busca ampliar o acesso e oferecer mais tempo para que equipes de todo o país possam concluir e aprimorar suas propostas.

Como parte do apoio aos participantes nesta reta final, o programa realizará no dia 8 de julho o plantão de dúvidas online “Dicas para finalizar a escrita do seu projeto”, com orientações práticas para ajudar os estudantes a estruturarem e finalizarem suas inscrições. Clique aqui para participar.

“O Solve for Tomorrow é um programa que valoriza a criatividade, o pensamento crítico e o protagonismo dos estudantes da rede pública. Ao prorrogar o prazo de inscrições e oferecer apoio com o plantão de dúvidas, reforçamos nosso compromisso em garantir que mais jovens tenham a oportunidade de transformar suas ideias em soluções de impacto para suas comunidades”, afirma Helvio Kanamaru, diretor de ESG e Cidadania Corporativa da Samsung para a América Latina.

Quem pode participar do Solve for Tomorrow Brasil?

Estudantes do ensino médio e professores da rede pública de ensino de todo o Brasil.

Qual é o novo prazo de inscrições para o Solve for Tomorrow Brasil 2026?

As inscrições do Solve for Tomorrow Brasil podem ser concluídas até 13 de julho de 2026 através do site oficial https://solvefortomorrowbrasil.com.br/.

O que é o plantão de dúvidas do Solve for Tomorrow, marcado para o dia 8 de julho?

É uma sessão de apoio com orientações para ajudar as equipes a finalizarem a escrita e a estruturação dos projetos. Clique aqui para se inscrever.

A participação no plantão é obrigatória para se inscrever no Solve for Tomorrow Brasil?

Não. O encontro é opcional e tem caráter informativo aos participantes.

Essas e outras informações sobre o Solve for Tomorrow estão disponíveis no site oficial e na Samsung Newsroom Brasil.

Resumo AI

• Programa global da Samsung oferece capacitação gratuita em áreas como Inteligência Artificial, programação, análise de dados e Python.
• Ex-alunos relatam avanços profissionais, transição de carreira e ingresso no mercado de tecnologia após participação no Samsung Innovation Campus.
• Projetos desenvolvidos durante os cursos abordam desafios sociais e educacionais por meio da tecnologia.

O Samsung Innovation Campus (SIC), programa global de educação da Samsung voltado à formação de talentos para a economia digital, tem ajudado a transformar a vida de jovens por meio de cursos gratuitos em áreas como Inteligência Artificial, programação, análise de dados e Python. Ao combinar conhecimento técnico, experiências práticas e desenvolvimento de projetos reais, a iniciativa contribui para ampliar oportunidades profissionais e preparar os jovens para os desafios do mercado de trabalho.

Mais do que ensinar competências tecnológicas, o programa tem ajudado jovens a descobrirem novos caminhos profissionais, fortalecerem a confiança em suas habilidades e desenvolverem soluções capazes de gerar impacto positivo em suas comunidades.

Como o Samsung Innovation Campus impacta a vida dos participantes?

O Samsung Innovation Campus pode impactar positivamente a vida dos alunos participantes de diversas formas. Para Leide Dias, participante do curso de Inteligência Artificial em 2025, o programa representou um marco em sua transição de carreira para a área de tecnologia.

“Entrei para aprimorar meus conhecimentos em Python e aprender sobre Inteligência Artificial. Saí com uma visão completamente nova sobre o que eu era capaz de construir”, conta.

Leide Dias, aluna do Samsung Innovation Campus, se formou no programa em 2025

Durante a formação, Leide desenvolveu o projeto Raízes d’Guara, uma plataforma baseada em Inteligência Artificial que conecta hortas comunitárias a famílias em situação de vulnerabilidade na região da Represa Guarapiranga, em São Paulo.

Segundo ela, o curso trouxe impactos tanto profissionais quanto pessoais. Atualmente, atua como analista de dados e consultora de tecnologia, desenvolvendo projetos com AI e ampliando constantemente sua formação.

Como o Samsung Innovation Campus contribui para a formação de novos profissionais de tecnologia?

O Samsung Innovation Campus é um grande aliado para quem deseja ingressar em áreas relacionadas à tecnologia. Talita D’oliveira Marques dos Santos encontrou no programa uma oportunidade de aprofundar seus conhecimentos em programação e confirmar sua vocação para a área de tecnologia.

O curso de Python e Introdução à Inteligência Artificial foi a combinação entre teoria e prática, um dos principais diferenciais da experiência.

“O curso me ajudou a descobrir que eu realmente queria seguir carreira em tecnologia. Os desafios e projetos me permitiram aplicar o conhecimento em situações reais e construir um portfólio relevante”, afirma.

Ela se inspirou em sua própria trajetória acadêmica e no impacto da educação na transformação social para o desenvolvimento do Projeto Minerva. Ele utiliza machine learning para estimar indicadores relacionados ao desenvolvimento educacional de uma determinada região. Após concluir o curso, Talita ingressou na graduação em Análise e Desenvolvimento de Sistemas e afirma que os conhecimentos adquiridos no SIC continuam contribuindo para sua formação.

Como o Samsung Innovation Campus auxilia os estudantes que estão iniciando suas carreiras?

O Samsung Innovation Campus pode ser um importante pontapé inicial para estudantes que estão começando sua carreira profissional.

Nicoly Alves de Aguiar enxerga sua participação como uma oportunidade de conhecer um universo até então desconhecido. Sem experiência prévia em programação, ela ingressou no programa por indicação de professores do SENAI-SP e rapidamente percebeu o potencial transformador da iniciativa.

“O curso me abriu as portas para um mundo totalmente diferente e me mostrou que eu posso ir muito além do que imaginava”, relata.

Além do aprendizado técnico, Nicoly destaca o contato com pessoas de diferentes perfis profissionais e o acesso a novas tecnologias como fatores que ampliaram sua visão de futuro e suas perspectivas profissionais.

Por que iniciativas como o Samsung Innovation Campus são importantes e como participar?

Iniciativas como o Samsung Innovation Campus são importantes devido à crescente transformação digital, que exige profissionais preparados para atuar em áreas como:

• Desenvolvimento de software
• Análise de dados
• Inteligência Artificial
• Automação

Nesse cenário, programas de capacitação gratuitos desempenham um papel fundamental ao democratizar o acesso ao conhecimento e contribuir para a capacitação de novos talentos.

Ao combinar aprendizado técnico e desenvolvimento de projetos, o programa também prioriza o aprimoramento de soft skills essenciais, como: Comunicação assertiva, Trabalho em equipe, protagonismo, gestão emocional, resiliência e projeto de vida. Dessa forma, o Samsung Innovation Campus busca ajudar a preparar participantes para os desafios do mercado de trabalho e incentivar a criação de soluções capazes de gerar impacto positivo na sociedade.

“Na Samsung, nós acreditamos que a tecnologia deve ser uma ferramenta de inclusão e desenvolvimento, e o Samsung Innovation Campus foi criado com o objetivo de ampliar o acesso à educação tecnológica e contribuir para a formação de profissionais preparados para os desafios da transformação digital. Com essa iniciativa, buscamos conectar pessoas ao conhecimento e ajudá-las a construir trajetórias profissionais alinhadas às demandas do futuro do trabalho”, afirma Helvio Kanamaru, Diretor de ESG e Cidadania Corporativa da Samsung para a América Latina.

O que é o Samsung Innovation Campus?

O Samsung Innovation Campus é um programa global que integra os esforços globais da Samsung para contribuir com a formação de profissionais preparados para a economia digital. Por meio de parcerias com instituições educacionais, o programa oferece acesso gratuito à conteúdos alinhados às demandas do mercado, incentivando inovação, criatividade e resolução de problemas.

Quem pode participar do Samsung Innovation Campus?

O Samsung Innovation Campus é voltado principalmente para jovens entre 16 e 29 anos, especialmente estudantes e pessoas em situação de vulnerabilidade social.

Como participar do Samsung Innovation Campus?

Para participar do Samsung Innovation Campus é necessário preencher um formulário online quando um novo edital for aberto. As inscrições são disponibilizadas por meio dos parceiros da Samsung Brasil (SENAI-SP, Instituto Federal de Campinas e o Instituto Federal do Ceará).

Mais informações sobre o Samsung Innovation Campus estão disponíveis na Samsung Newsroom Brasil.

Resumo AI

• A Samsung Electronics lançou o Relatório de Sustentabilidade 2026, destacando avanços em gestão da água, redução de emissões e economia circular.
• O documento apresenta o progresso das divisões DX e DS em metas ambientais, incluindo o uso de energia renovável, ampliação do uso de plástico reciclado e iniciativas de reposição hídrica.
• O relatório também reforça o compromisso da empresa com práticas de governança, cadeia de suprimentos responsável e programas de cidadania corporativa voltados à formação de talentos e ao fortalecimento das comunidades.

A Samsung Electronics lançou recentemente a edição 2026 do seu Relatório de Sustentabilidade.

O documento detalha as principais estratégias e conquistas ambientais, sociais e de governança (ESG) da Samsung, enquanto a empresa trabalha para cumprir suas responsabilidades corporativas e construir uma base para o crescimento sustentável em meio aos riscos geopolíticos em evolução e ao rápido avanço da AI. Em particular, o relatório destaca o progresso na gestão da água por meio de uma estrutura sistemática de administração de recursos hídricos em todas as unidades de fabricação globais e iniciativas para conservar os ecossistemas aquáticos.

Sob a Nova Estratégia Ambiental anunciada em setembro de 2022, a Samsung mantém o compromisso de atingir zero emissões líquidas de Escopo 1 e 2, maximizar a circularidade dos recursos e mitigar os desafios ambientais por meio da inovação tecnológica.

Confira os destaques do Relatório de Sustentabilidade 2026 da Samsung:

• Divisão Device eXperience (DX): Como parte de sua meta de atingir zero emissões líquidas de Escopo 1 e 2 até 2030, a Divisão DX migrou 94.8% do seu consumo total de energia para fontes renováveis até o final de 2025. A divisão também reduziu o consumo de energia em uma média de 34.4% em comparação com 2019, aplicando tecnologias de eficiência energética em seus modelos de produtos mais representativos¹.
• Circularidade e Gestão da Água: A Divisão DX aumentou para 33.7%² a proporção de plástico reciclado utilizado em componentes plásticos em todos os seus produtos e conquistou a validação máxima de Zero Resíduo para Aterro da UL Solutions em todas as suas unidades fabris globais. Além disso, a divisão alcançou uma taxa de reposição de água de 67.2% em 2025, avançando em direção ao objetivo de repor 100% do consumo global de água até 2030.
• Divisão Device Solutions (DS): Continuou seus esforços para atingir zero emissões líquidas de Escopo 1 e 2 até 2050, introduzindo três sistemas catalíticos regenerativos adicionais e aprimorando a eficiência energética dos equipamentos. A divisão também avançou em tecnologias de baixo consumo para cumprir suas metas de redução de consumo de energia em memórias, permitindo a comercialização oportuna de produtos mais eficientes, como o HBM4 e o PM1763. Até 2030, a divisão planeja melhorar a eficiência energética de seus produtos HBM e SSDs para servidores em 2.5 e 4 vezes, respectivamente, fornecendo aos clientes soluções otimizadas de infraestrutura de AI.
• Abordagem Water Positive: A Divisão DS adotou uma postura de Balanço Hídrico Positivo, com o objetivo de repor mais água do que consome, restaurando aproximadamente 240,000 toneladas de recursos hídricos.

No quesito social e governança, a Samsung continua a promover um ambiente de trabalho seguro e saudável para todos os colaboradores, com a meta de atingir zero acidentes graves e o menor índice global de taxa de acidentes com afastamento até 2030.

O Relatório de Sustentabilidade 2026 da Samsung destaca:

• Cadeia de Suprimentos: A Samsung expandiu o escopo de suas auditorias independentes para incluir 122 fornecedores de primeira linha e 39 de segunda linha. A companhia também lançou o Comitê de Sustentabilidade da Cadeia de Suprimentos no final de 2025 para tratar de questões estruturais, incluindo direitos trabalhistas, gestão ambiental, segurança e saúde ocupacional.
• Cidadania Corporativa: Como parte de suas iniciativas sociais, a Samsung realizou diversos programas de responsabilidade social corporativa para apoiar as futuras gerações e fortalecer as comunidades. A Samsung Software·AI Academy for Youth (SSAFY), principal programa de desenvolvimento de talentos da empresa, ajudou a capacitar cerca de 2,000 jovens profissionais de software. O Samsung Hope Stepping Stone – programa que apoia a estabilidade habitacional e a preparação para o futuro de jovens que buscam a independência – abriu um centro em Incheon em 2025, elevando o número total para 16 centros e apoiando 15,092 pessoas em todas as localidades.

O relatório deste ano está alinhado com os padrões globais de transparência de dados e foi integrado ao site de Sustentabilidade da Samsung para melhorar a acessibilidade.

O Relatório de Sustentabilidade 2026 completo da Samsung Electronics pode ser baixado aqui.

¹ Produtos representativos (modelos 2025): Geladeira (RT34DG5A4DSLHL), ar-condicionado (AC052FCADKF/TL), máquina de lavar (WD90F25AHT), TV (KQ75QNF990FXKR), monitor (LS49DG952SKXKR), PC (NP960XJG) e smartphone (SM-S938).

² Porcentagem de componentes plásticos desenvolvidos pela Divisão DX da Samsung que contêm materiais reciclados, com base no volume total de componentes plásticos. Os níveis de conteúdo reciclado variam de acordo com o componente.

Resumo AI

• O Solve for Tomorrow Brasil 2026 realizou uma série de atividades presenciais e online voltadas à formação de educadores da rede pública em diferentes regiões do Brasil.
• Com mais de 58 horas de capacitação, a programação incluiu workshops de Design Thinking, encontros temáticos e plantões de dúvidas sobre elaboração de projetos, investigação científica, prototipagem e abordagem STEM.
• As ações alcançaram 511 professores com o objetivo de incentivar estudantes a desenvolver soluções para desafios reais de suas comunidades por meio da ciência e da tecnologia.

O Solve for Tomorrow Brasil, programa global de Cidadania Corporativa da Samsung com coordenação geral do Cenpec, já alcançou 511 professores com mais de 58 horas de capacitação em diferentes regiões do país em 2026. Os encontros contemplam a agenda de formação para educadores da rede pública de ensino.

As atividades gratuitas fazem parte da 13ª edição do programa, que está com inscrições abertas até 30 de junho e incentiva estudantes do Ensino Médio a desenvolver soluções inovadoras para desafios reais de suas comunidades por meio da ciência e da tecnologia.

Ao longo dos últimos meses, a iniciativa reuniu professores, coordenadores pedagógicos e gestores escolares em encontros presenciais realizados em Belém (PA), Goiás (GO), Salvador (BA), Jundiaí (SP) e Rio Claro (SP), além de workshops e encontros temáticos online voltados ao aprofundamento de metodologias educacionais e ao desenvolvimento de projetos alinhados à abordagem STEM (Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática).

A programação contemplou ‘Encontros Professores do Amanhã’ com workshops sobre Design Thinking, além de encontros temáticos relacionados à identificação de problemas locais, investigação científica, planejamento de projetos, prototipagem de soluções e conexão com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas. Os encontros também abriram espaço para esclarecimento de dúvidas e troca de experiências entre os participantes.

“As capacitações oferecem aos educadores ferramentas práticas para transformar desafios observados em suas comunidades em oportunidades de aprendizagem. O engajamento dos professores é essencial para que os estudantes desenvolvam seu protagonismo enquanto desenvolvem soluções inovadoras e com potencial de gerar impacto social positivo”, afirma Helvio Kanamaru, Diretor de ESG e Cidadania Corporativa da Samsung para a América Latina.

Destaques da agenda de capacitação do Solve for Tomorrow Brasil 2026

• Encontros presenciais e online voltados à formação de educadores da rede pública;
• Workshops sobre Design Thinking e aprendizagem baseada em projetos;
• Encontros temáticos sobre abordagem STEM e desenvolvimento de projetos investigativos;
• Orientações e plantões de dúvidas sobre identificação de problemas locais e construção de soluções inovadoras;
• Discussões e plantões de dúvidas sobre prototipagem, planejamento de projetos e impacto social;
• Integração dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) às propostas desenvolvidas pelos estudantes.

Quais foram os temas das oficinas de capacitações do Solve for Tomorrow Brasil 2026?

Temas como Design Thinking, abordagem STEM, planejamento de projetos, prototipagem de soluções e identificação de desafios presentes nas comunidades escolares foram abordados nas oficinas de capacitação do Solve for Tomorrow Brasil 2026.

As atividades apresentaram metodologias e ferramentas para apoiar educadores na elaboração de projetos investigativos e colaborativos.

Quem participou das atividades de formação do Solve for Tomorrow 2026?

A agenda de capacitação do Solve for Tomorrow Brasil 2026 contou com a participação de 511 membros da rede pública de ensino. Entre eles professores, coordenadores pedagógicos, gestores escolares e representantes de instituições acadêmicas públicas interessados em desenvolver projetos para a 13ª edição do programa.

Qual é o objetivo das formações oferecidas pelo Solve for Tomorrow Brasil?

As capacitações do Solve for Tomorrow Brasil têm como objetivo apoiar educadores na criação e no desenvolvimento de projetos que estimulem o protagonismo estudantil e utilizem ciência e tecnologia para solucionar problemas reais das comunidades.

Como as atividades se relacionam com a abordagem STEM?

As formações do Solve for Tomorrow Brasil incentivam a integração entre Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática, promovendo a aprendizagem baseada em projetos e a aplicação prática do conhecimento para enfrentar desafios do cotidiano.

Como se inscrever no Solve for Tomorrow Brasil 2026?

As inscrições para a 13ª edição do programa estão abertas até 30 de junho e podem ser realizadas por professores da rede pública de ensino por meio do site oficial do Solve for Tomorrow Brasil.

Cronograma da 13ª edição do Solve for Tomorrow Brasil 2026

• 30 de junho: encerramento das inscrições
• 14 de agosto: anúncio dos 30 semifinalistas
• 16 de outubro: anúncio dos 10 finalistas
• 23 de novembro: abertura da votação pelo Júri Popular
• 8 de dezembro: anúncio dos vencedores por categoria

Essas e outras informações sobre o Solve for Tomorrow estão disponíveis no site oficial e na Samsung Newsroom Brasil.

Resumo AI

• Com a campanha ”Experiência Samsung, só na Samsung”, companhia busca posicionar seu e-commerce como canal para uma experiência completa de compra, baseada em relacionamento, personalização e segurança ao consumidor.
• Pesquisa Online Shopping Tracker, da Kantar, encomendada pela Samsung, evidencia que a marca é percebida pelos consumidores como segura para compras online e está entre as que oferecem maior percepção de valor
• Peças destacam benefícios exclusivos como parcelamento em até 18 vezes sem juros em todos os cartões, frete grátis e atendimento especializado durante toda a jornada.

A Samsung lança a campanha “Experiência Samsung, só na Samsung”, destacando as principais razões para comprar em sua Loja Online e no app Samsung Shop. Criada em parceria com a Agência Suno United Creators e embasada em insights do consumidor, a ação dá sequência à publicidade iniciada em 2025 com o objetivo posicionar o e-commerce da marca como ponto focal de uma experiência de compra premium, que traduz no ambiente digital o padrão flagship da Samsung, reforçando os benefícios de se comprar direto da fabricante, serviços e condições exclusivas, atendimento personalizado e suporte durante toda a jornada do consumidor.

A campanha foi desenvolvida com base em pesquisas qualitativas e quantitativas conduzida pela Scoop&Co e mensurada por meio da pesquisa Online Shopping Tracker¹, da Kantar, encomendadas pela Samsung, ambas com insumos relevantes em relação às percepções do consumidor e o espaço que seu canal pode conquistar. A marca desponta entre as mais percebidas pelos consumidores em atributos como segurança nas compras online e percepção de valor.

Com filme de 30 segundos e desdobramentos online focados no Ecossistema Samsung, nas condições de pagamento, na confiabilidade de compra e no programa Trade In, as peças reforçam atributos da marca sob os pilares relacionamento, cuidado e personalização.

“Fruto de um processo de escuta ativa às necessidades do nosso consumidor, a campanha vem para mostrar que, ao comprar diretamente na Samsung, o cliente encontra benefícios exclusivos, atendimento especializado e um ecossistema pensado para acompanhá-lo antes, durante e depois da compra. Esse posicionamento reflete como a Loja Online Samsung e o app Samsung Shop se destacam pelos seus principais atributos, como segurança, valor percebido e personalização da experiência”, afirma Rodrigo Parente, diretor de marketing D2C da Samsung Brasil.

A campanha também reforça que, para além de um canal oficial, o e-commerce da marca reúne:

• Informações detalhadas sobre produtos e serviços
• Condições diferenciadas de pagamento, como parcelamento em até 18x sem juros em todos os cartões² e pagamento com até 2 cartões
• Ofertas exclusivas
• Frete grátis
• Programas de Trade In que reforçam o compromisso do e-commerce com a sustentabilidade em troca de benefícios
• Suporte pós-venda

O que é a campanha “Experiência Samsung, só na Samsung”?

A nova campanha “Experiência Samsung, só na Samsung” reforça os diferenciais dos canais de vendas próprios da marca, destacando uma experiência de compra completa, desde a pesquisa sobre os produtos até o suporte após a aquisição.

Qual é o principal objetivo da campanha “Experiência Samsung, só na Samsung”?

O principal objetivo da campanha “Experiência Samsung, só na Samsung” é fortalecer os canais oficiais de vendas da marca, e mostrar que comprar diretamente da fabricante significa contar com benefícios exclusivos, atendimento especializado e uma jornada personalizada.

Qual é o conceito da campanha “Experiência Samsung, só na Samsung”?

A campanha “Experiência Samsung, só na Samsung” parte da ideia de que cada visitante da Loja Online e do app Samsung Shop é tratado como um cliente Samsung, recebendo atenção durante toda a jornada de compra.

Quais benefícios estão disponíveis nos canais de venda próprios?

Entre os diferenciais de compra estão parcelamento em até 18 vezes sem juros em todos os cartões*, pagamento com até dois cartões, frete grátis em produtos selecionados, programa Trade In, ofertas exclusivas, atendimento especializado e suporte pós-venda.

Como as pesquisas da Scoop&Co e Kantar contribuíram para o desenvolvimento da campanha “Experiência Samsung, só na Samsung”?

A campanha “Experiência Samsung, só na Samsung” foi construída com base em pesquisas qualitativas e quantitativas conduzidas pela Scoop&Co, que ouviram consumidores de todo o Brasil que realizaram uma ou mais compras online de eletrônicos e eletrodomésticos nos últimos 12 meses para identificar as oportunidades que a marca poderia explorar. Já a pesquisa Online Shopping Tracker, da Kantar, orientou a marca na mensuração da efetividade da campanha e aprofundamento dos territórios que poderiam ser vantagens competitivas.

Como a campanha será apresentada ao público?

A campanha estreia hoje (29) com um filme institucional de 30 segundos veiculado no Samsung TV Plus, Meta, TikTok e YouTube. Ela contará com desdobramentos que traduzem para o consumidor o que representa a Experiência Samsung, como serviços e condições proprietários do e-commerce, segurança de compra e atendimento especializado durante e após a compra.

Ficha Técnica

Diretoria: 
Guga Ketzer
Bruno Prosperi

Atendimento:
Carol Derra
André Scandiussi
Ana Luiza Dias

Planejamento:
Felipe Masson
Eriadne Crescêncio
Philippe Guimarães

Projetos:
Felipe Rigolino

Criação:
Paulo Montenegro
Thiago Lima
Jacqueline David
Karina Cabral
Marcos Paulo Rocha

Produção:
Ana Luisa Andre
Nádia Agudo

Clientes:
Rodrigo Parente
Karina Pugliesi
William Omena

Essas e outras informações sobre serviços e produtos da Samsung estão disponíveis no site oficial e na Samsung Newsroom Brasil.

¹ Pesquisa encomendada pela Samsung Brasil.

² O parcelamento de até 18x sem juros está limitado ao valor mínimo de R$60,00 por parcela. O parcelamento de até 18x sem juros não é válido para os cartões Nubank.

Equipe responsável pelo projeto ‘BabaçuTech’, vencedor do Solve for Tomorrow Brasil 2025

Resumo AI

• Primeiro episódio da nova temporada de Vozes do Amanhã estreia com a história do projeto BabaçuTech, vencedor do Solve for Tomorrow Brasil 2025.
• Produção mostra como estudantes da Amazônia Maranhense desenvolveram soluções tecnológicas para otimizar o trabalho das quebradeiras de coco babaçu.
• Episódio aborda impacto social, inovação sustentável e o papel da educação na transformação das comunidades locais.

A Samsung lançou a segunda temporada da série “Vozes do Amanhã”, produção audiovisual que apresenta histórias inspiradoras de estudantes participantes do Solve for Tomorrow Brasil.

O primeiro episódio acompanha a trajetória dos alunos do Instituto Estadual do Maranhão, responsáveis pelo projeto BabaçuTech, vencedor da edição de 2025, focado em otimizar o trabalho das quebradeiras de coco babaçu na Amazônia Maranhense. Ao longo do vídeo, os estudantes compartilham desafios, descobertas e o impacto social gerado pela iniciativa em suas comunidades.

“É inspirador acompanhar como esses jovens conseguiram unir conhecimento científico, criatividade e propósito para valorizar o trabalho das quebradeiras de coco babaçu e contribuir para o fortalecimento da economia local. Histórias como essa reforçam o compromisso do Solve for Tomorrow Brasil em incentivar soluções que transformem vidas”, afirma Helvio Kanamaru, diretor de ESG e Cidadania Corporativa da Samsung para América Latina.

Os alunos contam como a ideia surgiu a partir da realidade das quebradeiras de coco até o desenvolvimento da solução tecnológica. O vídeo também destaca os obstáculos enfrentados durante o processo criativo e o impacto social gerado pelo projeto.

O que é o babaçu e qual sua importância para a região?

O babaçu é o fruto de uma palmeira nativa presente em regiões do Norte e Nordeste do Brasil, especialmente na Amazônia Maranhense. O fruto é fonte de renda para comunidades tradicionais, principalmente para as quebradeiras de coco babaçu, mulheres que vivem do extrativismo e beneficiamento do fruto.

Qual problemática o projeto buscou solucionar?

Os estudantes identificaram que o processo tradicional de secagem do babaçu dependia das condições climáticas e podia levar até quatro dias, impactando diretamente a produtividade e a renda das trabalhadoras locais. Além disso, existia a possibilidade de contaminação do coco babaçu, uma vez que ele fica exposto e em contato direto com o chão e a atmosfera durante a secagem. Com a solução do grupo, o processo de secagem é mais rápido e seguro contra agentes externos.

“Trazer renda, trazer sustentabilidade. Tudo isso trazendo materiais de baixo custo, materiais recicláveis e atingir, de fato, aquelas pessoas que estão ali ao nosso redor”, afirma o professor orientador, Felipe Borges Pereira, sobre os principais objetivos do projeto.

Quais soluções foram criadas pelos estudantes?

Os alunos desenvolveram uma estufa solar automatizada, equipada com sensores e Arduino para controle de temperatura, umidade e luminosidade, reduzindo o tempo de secagem para menos de dez horas. O projeto também inclui um forno ecológico construído com materiais acessíveis e abastecido com a própria casca do babaçu.

“Ele tem três versões. Criamos o primeiro, que era o de papelão. Depois criamos o de barro, e assim chegamos no automático, que usa sensores para ajudar a visualizar melhor o que está acontecendo, em tempo real, dentro do forno”, explica Lanna Thalya Pereira Lima, uma das alunas envolvidas.

Como o projeto impactou a comunidade local?

As soluções desenvolvidas contribuíram para tornar o beneficiamento do babaçu mais eficiente, sustentável e seguro, ajudando a fortalecer a economia local e valorizando uma atividade tradicional liderada por mulheres da região.

“O Vozes do Amanhã traz a inovação com propósito que buscamos no Solve for Tomorrow nas próprias palavras de seus protagonistas: alunos e professores das redes públicas. Por meio dos vídeos conseguimos entender muito melhor o contexto, e ainda mais a relevância de seu projeto e das pessoas que eles buscam ajudar”, completa Kanamaru.

Mais informações sobre o Solve for Tomorrow estão disponíveis no site oficial e na Samsung Newsroom Brasil.

Helvio Kanamaru, Diretor de Cidadania Corporativa e ESG da Samsung para América Latina

Resumo AI

• A trajetória de Helvio Kanamaru na Samsung mostra como inovação e propósito podem caminhar juntos na construção de iniciativas de impacto social.
• O executivo destaca a evolução dos programas de cidadania corporativa da empresa, como o Solve for Tomorrow e o Samsung Innovation Campus, voltados à formação de jovens para os desafios do futuro.
• Em entrevista à Samsung Newsroom Brasil, ele compartilha aprendizados sobre carreira, liderança, educação, inovação e o papel da tecnologia no desenvolvimento da sociedade.

Ao longo de 14 anos na Samsung, Helvio Kanamaru acompanhou de perto a evolução da estratégia de cidadania corporativa da empresa e ajudou a consolidar programas que já impactaram centenas de milhares de estudantes em toda a América Latina.

Em entrevista à Samsung Newsroom Brasil, ele relembra sua trajetória profissional, fala sobre inovação, educação e desenvolvimento social, compartilha momentos marcantes de sua carreira e explica por que acredita que colocar as pessoas no centro das decisões continuará sendo o principal caminho para construir o futuro.

Confira a entrevista completa abaixo.

Newsroom: Como começou sua jornada profissional?

Kanamaru: Eu sou formado em arquitetura e urbanismo. O que é curioso porque não é um curso comum dentro das empresas. Desde a faculdade, comecei a trabalhar com design gráfico, fazendo alguns projetos freelancer. Trabalhei na Mostra Internacional de Cinema em São Paulo, até que entrei em uma agência digital. Surgiu então uma oportunidade de trabalhar em uma grande empresa do setor de alimentos e bebidas, em um projeto global de ERP (Enterprise Resource Planning). Trabalhei na equipe de Gestão de Mudança para as Américas, e como uma “agência in house” produzindo materiais de comunicação para todos os países da região.

Naquela época, eu tinha muito interesse em seguir carreira em marketing. Cursei pós-graduação em administração de empresas e, com o apoio da minha gestora, pude realizar uma missão temporária em marketing de produto.

Sustentabilidade sempre foi um tema de meu interesse. Tempos depois, surgiu uma oportunidade efetiva na área de Responsabilidade Social Corporativa. Eu apliquei, deu certo e passei a gerenciar os programas sociais da empresa até o momento em que vim para a Samsung.

Newsroom: Como começou sua jornada na Samsung?

Kanamaru: Comecei a trabalhar na Samsung em 2012, no escritório regional para a América Latina. Naquele momento, a indústria de eletrônicos apresentava marcos importantes, como o lançamento do 4G para telefonia móvel, e achei que seria interessante trabalhar em outro setor.

No ano seguinte, a empresa lançou sua estratégia de investimento social privado globalmente. Tive a oportunidade de ajudar na estruturação dessa estratégia para a América Latina, desde a definição dos programas sociais, ao estabelecimento das equipes de Cidadania Corporativa em sete países da região.

A Educação, especialmente de Ciências e Matemática, é um tema estratégico e relevante para a América Latina, e tem um alinhamento muito importante com os valores e cultura da Samsung, assim como em sua trajetória de inovação e engenharia.

O Solve for Tomorrow é um programa proprietário da empresa, criado em 2010 nos EUA. Sem reinventar rodas, pedi ajuda à equipe americana para replicar a iniciativa localmente. Eles compartilharam conosco o modelo operacional do programa e posso dizer que copiei com orgulho. Em 2014, lançamos a primeira edição do Solve for Tomorrow concomitantemente em sete países da América Latina, com o apoio do escritório da UNESCO para a região e da REDUCA (Rede Latino-Americana de Organizações Sociais para a Educação).

Newsroom: Em quase 15 anos de Samsung, qual foi o momento ou projeto mais marcante para você?

Kanamaru: O Solve for Tomorrow tem sido uma jornada incrível. É um programa que já começou em sete países, e atualmente está em 21 países da América Latina, sendo realizado em três idiomas. O programa tem oferecido voz e reconhecimento a alunos e jovens de muitas comunidades diferentes da região e, dessa forma, um valioso aprendizado sobre a diversidade e riquezas culturais que possuímos.

Ao longo desses anos, a tecnologia e indústria se desenvolveram e mudaram rapidamente. Em 2015 fomos pioneiros em pilotar um programa de formação para jovens chamado Code IoT (sigla em inglês para Internet das Coisas), juntamente com o LSI-TEC (Laboratório de Sistemas Integráveis da USP). Seguimos nossa parceria e, esse ano, estamos implementando um novo conteúdo de AI Generativa produzida na Coréia do Sul, e incorporada ao Samsung Innovation Campus.

Todas essas iniciativas e marcos são compartilhados com diversas pessoas que apoiam nossos programas. Parceiros, amigos e profissionais de diferentes setores, assim como colaboradores que nos apoiam internamente desde suas áreas de atuação, bem como em nossas ações de voluntariado.

Newsroom: Quais são suas percepções sobre o mercado atualmente?

Kanamaru: A minha principal observação é como a inovação está cada vez mais presente na indústria, e talvez nas indústrias, no plural. Internamente falando, a Samsung tem esse pioneirismo quando falamos em inovação, ainda que seja um atributo bem arriscado de assumir. Trazemos os temas mais novos no mercado, e avançamos, seja em produtos ou iniciativas da empresa.

A Samsung foi uma das primeiras empresas a lançar um “relógio telefone”, lá em 1999. É importante destacar a data: 27 anos atrás! Dito isso, é preciso coragem e ousadia para lançar um produto como este em uma época como aquela. Posteriormente, em 2013, a empresa lançou o Samsung Galaxy Gear, abrindo um novo mercado de smartwatches, que hoje incorporam importantes soluções de monitoramento de saúde.

Outro exemplo especial são as TVs QLED, que usam painéis de pontos quânticos sem cádmio. Pouca gente sabe, mas a Samsung ficou cerca de quatorze anos fazendo estudos em Pesquisa e Desenvolvimento até chegar à fabricação industrial de TVs usando painéis de pontos quânticos sem cádmio.

Não é qualquer companhia que faz isso. A inovação é sempre um risco, e eu vejo a Samsung como uma empresa que assume esse risco.

Newsroom: Na sua opinião, qual foi a mudança de maior impacto no mercado até hoje?

Kanamaru: Tenho certeza que muitos ainda mencionarão a pandemia como um marco importante para o mundo. Do ponto de vista de cidadania corporativa, acho que a pandemia foi ainda mais impactante e preocupante. Nossos programas sociais são direcionados para pessoas em situação de vulnerabilidade socioeconômica, justamente as que mais sofreram com as pressões da pandemia. Além do receio sobre o risco à vida das pessoas, tínhamos uma preocupação muito grande com o impacto desse isolamento na aprendizagem das crianças e jovens em idade escolar.

Do nosso lado, mantivemos o compromisso dos nossos programas, e surgiram histórias maravilhosas de professores e alunos do Solve for Tomorrow, por exemplo. Teve um professor da Colômbia que imprimia o regulamento e ficha de inscrição do programa e ia de bicicleta deixar uma cópia na casa de cada um de seus alunos. Ele recolhia, digitalizava e nos enviava por e-mail – ainda que a conectividade fosse muito limitada – para conseguir viabilizar a participação do grupo, sem abrir mão dos cuidados de prevenção.

Percebemos uma certa mudança nos temas dos projetos criados pelos alunos durante e depois desse período. O engajamento em aplicar ciências e matemática para melhorias importantes para suas comunidades locais ficou ainda mais latente, e o senso comunitário e social ainda mais forte.

Foi incrível testemunhar que, mesmo em tempos muito difíceis, os alunos e professores das redes públicas mostraram sua força e seguiram com seu processo de aprendizagem.

Newsroom: O que te atrai na Samsung?

Kanamaru: A velocidade e o ímpeto de inovação que a empresa assume, para mim, são muito inspiradores. A Coréia do Sul e a própria Samsung imprimiram um ritmo de crescimento desde o pós-guerra nos anos 50 que é impressionante.

Essa cultura da velocidade, do pragmatismo, e de seguir melhorando rápido, foram aprendizados muito importantes para expandirmos e amadurecer o Solve for Tomorrow, por exemplo. Atualmente o programa investe na oferta de formações, na aplicação do PBL (sigla em inglês para Aprendizagem Baseada em Projetos), além de oferecer o Solve for Tomorrow LATAM, uma plataforma gratuita em Português, Espanhol, e Inglês, para professores pesquisarem boas práticas pedagógicas de vários países da região. Práticas desenvolvidas por professores de escolas públicas em sala de aula de diversos países, sistematizadas e disponíveis para qualquer professor incorporar em seu planejamento de aulas.

Newsroom: O que você espera do futuro e como a Samsung contribui para isso?

Kanamaru: Para o futuro, acredito que é muito importante continuarmos colocando as pessoas no centro de qualquer estratégia ou projeção de crescimento. De forma resumida, é preciso inovar com propósito, e a Samsung tem tudo para entregar isso. Faz parte da história da empresa.

Falamos muito sobre eficiência energética, como se fosse mais um atributo importante de ESG, mas a verdade é que a Coreia do Sul é um país de recursos naturais muito limitados. O Brasil fez sua primeira transmissão de TV em cores em 1972. Na Coréia foi aprovada apenas em 1980, pois o governo coreano tinha receio do incremento do consumo de energia. Em 1981, a Samsung lançou uma TV com recurso de imagem instantânea que reduz o tempo de aquecimento da tela, contribuindo com uma redução de cerca de 44% no consumo de energia.

Atenta às necessidades dos consumidores da Coréia, a empresa lançou refrigeradores de múltiplo propósito em 1981. Com o frio rigoroso no país, era importante que o congelador fosse convertido em refrigerador para consumir menos energia. A solução gerou uma redução de cerca de 30% no consumo de energia. E quando falamos dos dias atuais, as geladeiras agora contam com câmeras internas e inteligência artificial para ajudar na gestão dos alimentos e evitar desperdícios.

Newsroom: Fale sobre as iniciativas de cidadania corporativa da Samsung.

Kanamaru:  Temos uma estratégia de investimento social privado centrada em programas de educação e direcionado ao público jovem em situação de vulnerabilidade socioeconômica. O Solve for Tomorrow é um deles.

Em 13 anos, o Solve for Tomorrow já alcançou mais de 442 mil alunos e professores de escolas públicas em 21 pasíses da América Latina. É muito gratificante ver uma empresa empenhando um compromisso dessa extensão e alcance. Demonstra muito claramente seu compromisso com o país e com o desenvolvimento dos jovens.

Já com o Samsung Innovation Campus oferecemos cerca de 150 horas de formação em Python, Inteligência Artificial, e habilidades socioemocionais com foco na preparação para o mercado de trabalho, ou início de carreira profissional.

No Brasil, temos parceria com os Institutos Federais do Ceará e São Paulo, além do SENAI. Adicionalmente ao conteúdo curricular de programação e AI, que trouxemos da nossa matriz na Coréia do Sul, somamos a participação dos colaboradores com palestras de suas áreas de especialidade como privacidade de dados e mentorias de carreiras com voluntários da empresa.

Newsroom: O que você diria para os profissionais do futuro?

Kanamaru: Que o aprendizado contínuo continua sendo fundamental.

O acesso à informação está mudando muito e rapidamente, e transformar a informação em conhecimento segue sendo muito importante. Mas, acredito também que sempre haverá espaço no mercado para pessoas que são curiosas, colaborativas, criativas, empáticas, dedicadas a aprender, e que se comunicam de maneira clara e assertiva.

São essas mesmas habilidades socioemocionais que enfatizamos tanto nos nossos programas sociais, e que vemos como importantes na construção do protagonismo jovem e de um mercado de trabalho em mudança acelerada.

Newsroom: Que legado você quer deixar para as próximas gerações?

Kanamaru: Acredito que meu legado é justamente esse propósito que encontrei trabalhando em cidadania corporativa, ajudando jovens a se desenvolverem por meio da Educação e, de certa maneira, a encontrarem seus caminhos rumo a um propósito.

Acho importante que cada um de nós também colabore para mudarmos um quadro social de desigualdades tão contundentes. E espero que nossos programas possam incentivar essa mobilização em cada vez mais pessoas.

Voluntariado corporativa da Samsung na UNIBES, realizado em 2017.

A foto acima é uma ótima ilustração disso. Somos nós, prestes a começar o trabalho voluntário corporativo junto à equipe da UNIBES, para crianças e jovens da entidade, em 2017. Esse dia foi ainda mais especial, pois estávamos acompanhados de quatro aprendizes da Samsung, atuando como voluntários, na mesma entidade da qual foram beneficiários anos antes.

Newsroom: Quem é você fora da Samsung?

Kanamaru: Eu gosto muito de estar com minha família, composta por minha esposa, minhas filhas e meu cachorro. Para mim é incrível como você volta a aprender com os aprendizados e descobertas das crianças. Sigo sendo arquiteto, muito interessado por design e pela maneira como a “técnica” e o “subjetivo” podem e devem se somar para oferecer a melhor experiência às pessoas. Adoro cinema, audiovisual, e culturas diferentes. Sou aspirante a guitarrista e um ótimo ouvinte de música.

A Samsung Newsroom Entrevista é uma seção de entrevistas com líderes, executivos e executivas da Samsung. A iniciativa tem como objetivo apresentar estes profissionais e aproximá-los dos consumidores, além de dar espaço para que compartilhem suas opiniões sobre temas relacionados ao mercado tecnológico, carreira e até mesmo aspectos de suas vidas pessoais. As entrevistas já publicadas estão disponíveis aqui.

Mais informações e novidades sobre produtos e serviços da Samsung podem ser encontradas na Samsung Newsroom Brasil.